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    西安團隊管理培訓 專(zhuān)欄 》

    西安團隊管理培訓專(zhuān)欄涵蓋西安團隊管理培訓相關(guān)公開(kāi)課、西安團隊管理培訓相關(guān)內訓課、西安團隊管理培訓講師、西安團隊管理培訓相關(guān)線(xiàn)上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù),為企業(yè)量身定做培訓服務(wù)。我們擁有3000+老師,20000+門(mén)課程供企業(yè)選擇,培訓滿(mǎn)意度達95%以上,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。
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    公開(kāi)課
    內訓課
    • 班組長(cháng)團隊培訓-頭羊和羊群的“精”料

      主講老師:成永亮 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一單元 制造企業(yè)在中國現階段歷史時(shí)期所承擔的責任◆中國高速發(fā)展30年,制造企業(yè)擔當著(zhù)不可替代的作用1、中國制造早于深入世界人民的心中2、中國制造在過(guò)去的30年內主要依靠制造企業(yè)退工國家經(jīng)濟..

    • 結果導向-全方位打造團隊執行力

      主講老師:田樂(lè )明 課程時(shí)長(cháng):2 天

      小組討論:現實(shí)中的團隊現狀1. 執行力強帶來(lái)的成果2. 碰到最大的執行問(wèn)題3. 在執行過(guò)程中的短板4. 執行能力繼續提升點(diǎn)工具:四聯(lián)圖思維第一講:高效執行力解析一、高效執行力認知..

    • 盯住績(jì)效建團隊 ——管理者實(shí)施高績(jì)效團隊建設的“五件寶”...

      主講老師:李彬 課程時(shí)長(cháng):2 天

      開(kāi)場(chǎng)游戲:團隊風(fēng)采一、高績(jì)效團隊認知案例:抱團打天下——“團隊建設”是一個(gè)被永續關(guān)注的話(huà)題。研討:為什么常常出現“團隊智商 游戲&..

    • 打造高績(jì)效團隊的“五件寶”

      主講老師:李彬 課程時(shí)長(cháng):2 天

      開(kāi)場(chǎng)游戲:團隊風(fēng)采一、高績(jì)效團隊認知案例:抱團打天下——“團隊”,永續的話(huà)題。研討:為什么常常出現“團隊智商 游戲&方法:..

    • 高效團隊溝通

      主講老師:莊樁 課程時(shí)長(cháng):2 天

      課程章節 內容提要 教學(xué)方式 課程時(shí)間第一章:在企業(yè)項目化運作環(huán)境中中的溝通挑戰管理者面對的挑戰 在項目驅動(dòng)的矩陣型組織中溝通協(xié)調的特點(diǎn) 及跨部門(mén)溝通案例分析..

    • 齊心協(xié)力-高效能團隊建設與協(xié)作

      主講老師:田樂(lè )明 課程時(shí)長(cháng):2 天

      課程引導:你心中的團隊形象1. 你喜歡哪種圖案的團隊?(選擇團隊)2. 請說(shuō)出你選擇它的理由?(選擇理由)3. 心儀的團隊能帶來(lái)什么?(團隊優(yōu)勢)4. 目前你的團隊缺少什么?(團隊差距)..

    • 搭班子 帶團隊 出業(yè)績(jì) ——互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下班組長(cháng)全能修煉...

      主講老師:李開(kāi)東 課程時(shí)長(cháng):2 天

      課程規則介紹第一單元 民貴君輕臣和-班組長(cháng)角色認知(一)什么是角色互動(dòng):班組長(cháng)的位置案例分享:(二)班組長(cháng)的管理職能1、領(lǐng)導者2、執行者3、規劃者4、教練員5、造鐘者..

    • 技術(shù)團隊如何建立柔性組織, 如何實(shí)施應對

      主講老師:莊樁 課程時(shí)長(cháng):2 天

      主題內容 課程精華第1章:微權力環(huán)境下的項目團隊溝通挑戰微權力環(huán)境下項目管理者的挑戰 項目團隊面臨的三重制約項目團隊管理的三維架構體系..

    • 化繭成蝶—打造有目標有結果的高績(jì)效團隊

      主講老師:張曦月 課程時(shí)長(cháng):2 天

      導入:什么是團隊?1. 團隊的定義2. 團隊的構成要素5P——目標、人、團隊的定位、權限、計劃第一節:團隊致勝與協(xié)作力一、團隊致勝互動(dòng)研討:團隊與團伙的區別1..

    • 高績(jì)效團隊建設與領(lǐng)導力提升訓練

      主講老師:薛磊 課程時(shí)長(cháng):1 天

      第一節:承擔責任---團隊管理者的崗位角色認知力一、沒(méi)有借口---不找任何借口,百分百的責任意識 1,為自己工作我們每個(gè)人工作都是在成就自己的夢(mèng)想,都是為自己的理想與未來(lái)而工作。 &ldq..

    • 攻心為上 管理心理學(xué)在團隊管理中的應用 ——從減壓到增效...

      主講老師:常峰源 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一部分 管理心理學(xué)與心理減壓第一節:深刻解讀自己一、從自我覺(jué)察到貴在自知二、心理小測試---《我是誰(shuí)》1、了解自己在情商5個(gè)維度的表現2、了解自己的管理風(fēng)格3、認識自己個(gè)性與企業(yè)文..

    • 新形勢下國有企業(yè)高效團隊建設

      主講老師:孫海榮 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一章 新形勢下國有企業(yè)高效團隊建設(一)高科技帶來(lái)的行業(yè)挑戰與發(fā)展機遇1.中國國家創(chuàng )新競爭力與經(jīng)濟實(shí)力不匹配;2.高科技與實(shí)體經(jīng)濟的融合程度不深;  3.領(lǐng)軍人才短缺,高水平人才流失嚴重..

    • 抱團贏(yíng)天下 ——班組團隊建設與管理實(shí)戰

      主講老師:李開(kāi)東 課程時(shí)長(cháng):1 天

      課程規則介紹開(kāi)場(chǎng)互動(dòng)第一單元 團隊價(jià)值(一)團隊的重要性1、問(wèn)題引入: 世界杯為何成了全球狂歡節?2、寓言故事:螞蟻軍團3、群體 VS 團隊 特點(diǎn)與區別4、練習 : 哪些是團隊..

    • 團隊執行力實(shí)戰訓練

      主講老師:薛磊 課程時(shí)長(cháng):2 天

      開(kāi)營(yíng)儀式第一部分:《商業(yè)啟蒙篇》 授課時(shí)間:1天第一講:商業(yè)人格商業(yè)文明啟蒙:從自卑依附型,向自信獨立型轉變; 從消極服從型,向積極主動(dòng)型轉變;從私情人治型,向契約法治型轉變..

    • 打造以目標管理為導向的執行團隊

      主講老師:孫海榮 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一章、解讀目標管理和執行力(一)戰略層面-目標管理1)目標管理的概念2)目標管理的特點(diǎn)3)目標管理的周期4)目標管理的優(yōu)勢和局限(二)戰術(shù)層面-執行力建設1)執行力的概念2..

    • 上下同心 其利斷金 高績(jì)效團隊的建設與管理

      主講老師:常峰源 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一單元、讓管理者從平凡到優(yōu)秀1.什么是領(lǐng)導力討論:我特別認同的領(lǐng)導有怎樣的特質(zhì)?我想成為什么樣的領(lǐng)導?2.人人都能學(xué)會(huì )領(lǐng)導力3.提升領(lǐng)導力的四重修煉:信任、團隊、體系、文化小測試:..

    • 塑造高績(jì)效團隊 ---中基層管理者管理素養提升

      主講老師:常峰源 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一單元、讓管理者從平凡到優(yōu)秀1.什么是領(lǐng)導力討論:我特別認同的領(lǐng)導有怎樣的特質(zhì)?我想成為什么樣的領(lǐng)導?2.人人都能學(xué)會(huì )領(lǐng)導力3.提升領(lǐng)導力的四重修煉:信任、團隊、體系、文化小測試:..

    • 電力企業(yè)團隊建設與員工管理(線(xiàn)上課程)

      主講老師:張曦月 課程時(shí)長(cháng):2 天

      一、 團隊精神:如何讓組織成員擁有團隊精神?1. 團隊思考:為什么人多不一定力量大?2. 組建團隊:在課程訓練中實(shí)踐團隊管理3. 三贏(yíng)思維:如何實(shí)現你好、我好、大家好?二、 認識團隊:如何真..

    • 班組長(cháng)現場(chǎng)問(wèn)題分析與團隊管理

      主講老師:李開(kāi)東 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一講:?jiǎn)?wèn)題意識與問(wèn)題眼光(一)問(wèn)題的認知1、什么是問(wèn)題1)官方定義2)我們的理解3)問(wèn)題的基本成份2、問(wèn)題發(fā)展三階段 3、問(wèn)題的分類(lèi) 4、正確認識問(wèn)題互動(dòng)分享:請具體描..

    • 打造高效能團隊的管理方法與藝術(shù)

      主講老師:孫海榮 課程時(shí)長(cháng):2 天

      1、團隊基礎知識1.1團隊定義1.2團隊與“群體”有什么不同? 團隊的條件是什么?1.3團隊的基本要素1.4團隊的七個(gè)特征管理故事:螞蟻軍團管理故事:這是誰(shuí)發(fā)..

    • 團隊職業(yè)化提升

      主講老師:馮龍 課程時(shí)長(cháng):2 天

      職業(yè)化的核心有哪些?-認知職業(yè)化思考:在你心中什么是職業(yè)化1、 工作價(jià)值來(lái)源于 個(gè)人能力 職業(yè)化程度案例:小李的故事2、職業(yè)化對個(gè)人的重要性..

    • 高效團隊溝通協(xié)作與工作統籌規范

      主講老師:李芳 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一部分 高效團隊溝通一、溝通的原理與技巧 (一)溝通的障礙1、情緒先行:要解決事情,先解決感情2、自我中心:從自己的利益出發(fā)是人的天性3、單項溝通:溝通閉環(huán)不完整直接造成信息錯位和..

    • 跨部門(mén)溝通協(xié)作與高績(jì)效團隊建設

      主講老師:馮龍 課程時(shí)長(cháng):2 天

      如何做好跨部門(mén)溝通協(xié)作?-跨部門(mén)溝通的藝術(shù)研討:影響跨部門(mén)溝通的因素有哪些?1、跨部門(mén)溝通協(xié)作現象 推諉現象 逃避責任 扯皮現象解析:..

    • 打造團隊凝聚力

      主講老師:李芳 課程時(shí)長(cháng):1 天

      一:認識凝聚力及其內涵1什么是團隊凝聚力?2團隊凝聚力的內涵與特爭3團隊凝聚力的DNA---企業(yè)文化要素4團隊凝聚力的意義與作用案例分享:某著(zhù)名企業(yè)團隊精神現象解讀;互動(dòng):企業(yè)團隊凝..

    • 團隊職業(yè)化訓練營(yíng)核心內容

      主講老師:薛磊 課程時(shí)長(cháng):2 天

      開(kāi)營(yíng)式第一節:職業(yè)選手---職業(yè)人的必然選擇第二節:專(zhuān)業(yè)技能---職業(yè)人的生存之本第三節:商業(yè)交換---職業(yè)人的信托責任第四節:敬業(yè)精神---職業(yè)人的第二生命第五節:法治觀(guān)念---職業(yè)人..

    系統培訓
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    • 鐘明輝培訓講師

      鐘明輝(8871)

      潛能培訓師 企業(yè)教練 心智訓練專(zhuān)家 人力資源與社會(huì )保障部職業(yè)資格培訓 導師、NLP(神經(jīng)語(yǔ)法...

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      成永亮(72385)

      西安財經(jīng)學(xué)院客座教授 國內知名培訓體系建設實(shí)戰咨詢(xún)師 PTT國際職業(yè)培訓師 教學(xué)開(kāi)發(fā)實(shí)戰講師...

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