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    企業(yè)中層管理內訓 專(zhuān)欄 》

    企業(yè)中層管理內訓培訓專(zhuān)欄幫助中層企業(yè)管理者掌握全面的管理技能,中層管理人員是企業(yè)的中堅力量,在企業(yè)中起到承上啟下的作用,他們的素質(zhì)、能力直接影響到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展。本文通過(guò)對現實(shí)中中層管理人員素質(zhì)、能力的分析。讓帶團隊不再難,讓員工凝聚力和向心力增強。
    你可能感興趣的專(zhuān)題: 企業(yè)文化培訓、 企業(yè)管理培訓、 企業(yè)管理線(xiàn)上課程、 銀行企業(yè)文化培訓、 企業(yè)組織管理培訓、 企業(yè)變革管理培訓、

    公開(kāi)課
    • 電力企業(yè)中層管理者的高效執行力

      地點(diǎn): 北京 (北京) 時(shí)間:2012-06-20

      一、為什么學(xué)習本課程:為什么王石去攀登珠峰的幾個(gè)月時(shí)間里,萬(wàn)科集團的業(yè)績(jì)依然增長(cháng)40%?為什么有那么多的企業(yè)家和管理者慨嘆:做企業(yè)太累了!而微軟、GE、可口可樂(lè )、思科、摩托羅拉等跨國公司的老板們卻有時(shí)間在全球..

    • 企業(yè)中層管理人員執行力專(zhuān)題研修班

      地點(diǎn): 浙江 (杭州) 時(shí)間:2012-02-29

      授課地點(diǎn):浙江大學(xué) 開(kāi)課時(shí)間:常年 學(xué)習費用:面談?wù)n程目的 中層管理人員是企業(yè)人才的中堅力量,而企業(yè)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展狀況的好壞與這些管理者的自身素質(zhì)和領(lǐng)導才能息息相關(guān)。中層人員是企業(yè)戰略的執行者,是戰術(shù)決策的制定..

    內訓課
    • 企業(yè)中層管理者技能培訓

      主講老師: 課程時(shí)長(cháng):2 天

      企業(yè)中層管理者技能培訓 企業(yè)內訓課程 中層管理培訓之一:角色認知 1.你的角色的七大變化 ²工作內容上,從做業(yè)務(wù)到做管理 ²實(shí)現方式上,從野牛型到雁群型 &..

    • 企業(yè)中層管理人員技能提升

      主講老師:何新云 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理培訓(一):角色認知 1. 你所遇到的挑戰有哪些 ? 分析練習:你目前面臨的挑戰有哪些,你會(huì )采取怎樣的對策 ? 挑戰之一:變革,這是一個(gè)變革的時(shí)代 ? 挑戰之二:角色,中層經(jīng)理..

    • 企業(yè)中層管理者崗位能力培訓

      主講老師: 課程時(shí)長(cháng):2 天

      企業(yè)中層管理者崗位能力培訓 企業(yè)內訓課程 第一部分自我管理 中層管理培訓(一)找準位置進(jìn)入角色 1、企業(yè)管理鏈的中間環(huán)節——執行者和業(yè)務(wù)決策者 2、作為下屬的角..

    • 電力企業(yè)中層管理者的執行力與領(lǐng)導藝術(shù)

      主講老師:施增虎 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理培訓(一)領(lǐng)導VS管理 領(lǐng)導的含義: 1)名詞(Leaders),領(lǐng)導人、領(lǐng)導者; 有兩類(lèi): –居于領(lǐng)導職位的人 –并不居于領(lǐng)導地位但對他人產(chǎn)生..

    • 電力企業(yè)中層管理技能素養訓練

      主講老師:周加富 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理培訓(一):什么是中層管理者 一、中層經(jīng)理的角色定位 1、中層扮演的三大角色 2、中層的角色轉換 二、中層的功能 1、面對高層——承上 ..

    • 電力企業(yè)中層管理者管理技能提升(MTP)

      主講老師:李明軍 課程時(shí)長(cháng):2 天

      開(kāi)胃菜1:管理者的魅力 開(kāi)胃菜2:管理者應該用服務(wù)和支撐代替權威 中層管理培訓(一)、 團隊組織與管理 ? 管理者做什么 ? 團隊與管理 ? 發(fā)揮團隊管理者的角色和功能(案例1..

    • 電力企業(yè)中層管理實(shí)戰執行力

      主講老師:殷祥 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理培訓(一):破冰,打破常規,思想的碰撞 1、放下大老粗的觀(guān)念 2、老板的痛苦VS管理的痛苦VS員工的痛苦 3、重塑領(lǐng)導力 4、創(chuàng )新—專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的升華 5、放下..

    • 電力企業(yè)中層管理者職業(yè)素養與管理技能

      主講老師: 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理者職業(yè)素質(zhì)與管理技能 企業(yè)內訓課程 0)從西游記看管理者角色與特點(diǎn) 1)管理原理與關(guān)鍵要素 2)中層管理者定位與基本職能 3)中層管理者職業(yè)素養 4)事件管理 ..

    • 服裝企業(yè)中層管理培訓--杰出經(jīng)理人制造

      主講老師:常亮 課程時(shí)長(cháng):2 天

      一、企業(yè)卓越執行力能力解構  二、領(lǐng)導技能與管理技能  自我管理技能模塊 第一單元 蛻變是成功的基石 中層管理培訓(一): 改革與蛻變的第一幕:培養危機感 中層管理培訓(二): 擺脫企..

    • 家電企業(yè)中層管理干部360度管理技能特訓

      主講老師:蔣瀞瑩 課程時(shí)長(cháng):2 天

      ☆面對我國加入WTO,外資企業(yè)的進(jìn)入,成熟的市場(chǎng),競爭日趨白日化,企業(yè)行未來(lái)的核心競爭力在哪里? ☆中層管理人員(經(jīng)理)是企業(yè)的脊梁,是企業(yè)的核心人才庫,是企業(yè)得以生生不息的創(chuàng )新源泉! 大量的案例和事實(shí)證..

    • 企業(yè)中層管理的管理能力與技術(shù)修煉

      主講老師:劉碩斌 課程時(shí)長(cháng):2 天

      培訓特點(diǎn):以問(wèn)題、分析、研討、答疑方式為參悟過(guò)程進(jìn)行互動(dòng)式、咨詢(xún)式、教練式學(xué)習,案例豐富、啟發(fā)性強,注重企業(yè)切身問(wèn)題解答。課程大綱一、關(guān)于管理能力 何為能力?管理能力一般體現在哪些方面?什..

    • 服裝企業(yè)中層管理的藝術(shù)與技巧

      主講老師: 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理的藝術(shù)與技巧 企業(yè)內訓課程 中層管理培訓(一):主管的角色 領(lǐng)導者的系統觀(guān) 五個(gè)基本問(wèn)題 主管七大意識 主管扮演的角色 中層管理培訓(二):主管的職責 ..

    • 郵政企業(yè)中層管理能力訓練

      主講老師:李忠源 課程時(shí)長(cháng):2 天

      管理的認識 管理的概念 管理的機能 (計劃、組織、訓練、領(lǐng)導、控制) 現場(chǎng)管理五大要素的理解 如何做好人員管理 如何做好設備、工裝夾具的管理 如何做好物料管理 ..

    • 企業(yè)中層管理六脈神劍(翡翠版 2天)

      主講老師:儲桂榮 課程時(shí)長(cháng):2 天

    • 企業(yè)中層管理人員職業(yè)化素養提升訓練

      主講老師:左鳳山 課程時(shí)長(cháng):2 天

      壹. 對企業(yè)永續經(jīng)營(yíng)形勢的認知(一).現在的市場(chǎng)環(huán)境與企業(yè)變化適應目前世界性金融危機下形勢簡(jiǎn)單分析 (到底還要熬多久)目前國內外市場(chǎng)環(huán)境簡(jiǎn)單分析(因為市場(chǎng)在改變所以我們要跟著(zhù)變)(二).企業(yè)經(jīng)營(yíng)競爭同..

    • 企業(yè)中層管理干部培養之道 ——沙盤(pán)模擬課程介紹與培訓大綱

      主講老師:楚易 課程時(shí)長(cháng):3 天

      一、分享智慧一:團隊有清晰且共同認可的目標嗎?1、制定目標的SMART原則2、團隊領(lǐng)導力:領(lǐng)導力的定義(內涵和外延)3、團隊角色分工:4、理想團隊的四種角色:a)、德者領(lǐng)導團隊b)、能者攻..

    • 企業(yè)中層管理工具三圖一表實(shí)訓

      主講老師:熊鶴齡 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一部分:企業(yè)管理解讀1、何謂管理(1)管理(2)企業(yè)管理2、管理的一般流程(1)戰略管理流程(2)日常經(jīng)營(yíng)管理流程3、管理的一般方法:(1)傳統管理方法(2)現代管理方法4、..

    • 電力企業(yè)中層管理的角色認知與職業(yè)素養提升

      主講老師:陳瀅妃 課程時(shí)長(cháng):2 天

      一、對崗位的認知與理解:中層的角色定位1、老板為什么要設中層?2、部門(mén)干部的責任與使命3、現代中層職業(yè)干部人的標志討論:中層經(jīng)理常見(jiàn)的困惑及解讀分析分享:中層經(jīng)理的在職修煉—&mdas..

    • 新管理、心思維-企業(yè)中層管理能力提升

      主講老師:周亞明 課程時(shí)長(cháng):5 天

      一、現代企業(yè)管理者所面臨的核心管理問(wèn)題是什么?1、管人VS管事2、基礎心理學(xué)教您如何識別人才并合理配置3、社會(huì )心理學(xué)提升您人際交往的魅力及團隊建設能力4、發(fā)展心理學(xué)引導您與不同年齡段人士良性互動(dòng)5..

    • 打造企業(yè)新中層

      主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

      前言:中高層強則企業(yè)強/不懂帶人,你就自己干到死!壹、自我管理第一章 從優(yōu)秀到卓越:管理者必知的6個(gè)系列問(wèn)題1. 誰(shuí)是管理者?何謂管理?深度認知管理與管理者。2. 我能貢獻什么?強調責任,注重價(jià)值,關(guān)..

    • 物流公司中層管理者核心能力提升咨詢(xún)式內訓

      主講老師: 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理培訓(一):中層管理者是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的核心支撐 新時(shí)代下中層管理者的角色定位 中層是誰(shuí)?中層在企業(yè)管理中承擔怎樣的作用? 是企業(yè)文化的踐行者; 企業(yè)信息的集散地; 企業(yè)新的..

    • 電力企業(yè)中層管理者的執行力與領(lǐng)導藝術(shù)

      主講老師:施增虎 課程時(shí)長(cháng):2 天

      中層管理培訓(一)領(lǐng)導VS管理 領(lǐng)導的含義: 1)名詞(Leaders),領(lǐng)導人、領(lǐng)導者; 有兩類(lèi): –居于領(lǐng)導職位的人 –并不居于領(lǐng)導地位但對他人產(chǎn)生..

    • 企業(yè)財務(wù)報表分析—銀行信貸管理角度

      主講老師:肖老師 課程時(shí)長(cháng):2 天

      培訓時(shí)間:客戶(hù)經(jīng)理、信貸管理人員1--2天、分支行行長(cháng)—1天課程大綱: 前言 某行的 “三表”與“三品” 一、分析框架 1、財務(wù)風(fēng)險..

    • 企業(yè)中層管理者技能培訓

      主講老師: 課程時(shí)長(cháng):2 天

      企業(yè)中層管理者技能培訓 企業(yè)內訓課程 中層管理培訓之一:角色認知 1.你的角色的七大變化 ²工作內容上,從做業(yè)務(wù)到做管理 ²實(shí)現方式上,從野牛型到雁群型 &..

    • 家電企業(yè)培訓_高績(jì)效的中層管理

      主講老師:劉武 課程時(shí)長(cháng):2 天

      第一單元  角色認知中層管理培訓(一):做成功的中層經(jīng)理 1.中層經(jīng)理的核心價(jià)值 2.中層經(jīng)理的五個(gè)特點(diǎn) 3.中層經(jīng)理:成功的八個(gè)準則 中層管理培訓(二):作為下屬的中層經(jīng)理 ..

    系統培訓
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