如何提升企業(yè)凝聚力和向心力

主講老師：葉向陽(yáng) 課程時(shí)長(cháng)：1 天

【課程核心內容】（一）、什么企業(yè)凝聚力和向心力？1.概念2.案例（二）、企業(yè)凝聚力和向心力的要素1.領(lǐng)導者個(gè)人魅力和領(lǐng)導層影響力2.企業(yè)六大方面組合而成的吸引力2.1企業(yè)生活環(huán)境2..

“向心力”質(zhì)量經(jīng)營(yíng)管理系統

主講老師：田斌峰 課程時(shí)長(cháng)：1 天

第一篇：“向心力”質(zhì)量經(jīng)營(yíng)羅盤(pán)系統培訓Ø “向心力”質(zhì)量經(jīng)營(yíng)羅盤(pán)系統培訓1天Ø 質(zhì)量訪(fǎng)談及現場(chǎng)考察1天Ø 組織架構..

經(jīng)營(yíng)突圍——創(chuàng )造高利潤的“向心力”阿米巴經(jīng)營(yíng)

主講老師：田斌峰 課程時(shí)長(cháng)：1 天

一天課程大綱 ..

披荊斬棘——新形勢下的團隊價(jià)值觀(guān)與向心力打造

主講老師：程江 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一部分 創(chuàng )變破局、創(chuàng )造價(jià)值：團隊一心、實(shí)現高戰斗力導入 三年從區域副總到副總裁的獨特破局標簽（3個(gè)）一、聚焦的力量：成為特長(cháng)生-聚焦關(guān)鍵經(jīng)營(yíng)目標發(fā)力破局1.如何聚焦最關(guān)鍵的經(jīng)營(yíng)目標？2.工具建議：..

地 產(chǎn) 鐵 軍 ——引爆房地產(chǎn)銷(xiāo)售團隊執行力及凝聚力成長(cháng)特訓營(yíng)

主講老師：安致丞 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、創(chuàng )建房地產(chǎn)團隊1.熱身2.介紹培訓目的、形式和守則。3.樹(shù)立團隊目標4.組建團隊1)房地產(chǎn)人員為什么要設定目標2)目標對人生及事業(yè)的影響3)目標的游戲 4)制定銷(xiāo)售目標的S..

重塑管理——銷(xiāo)售團隊凝聚力與目標管理

主講老師：吳鵬德 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講：角色賦能——管理是做什么的？一、看管理察人性——為什么員工不好管？思考：為什么管理手段越豐富，執行力卻越低？1. 人性三特征：欲、懶、善2. 重..

打造房地產(chǎn)團隊卓越執行力與凝聚力

主講老師：涂山青 課程時(shí)長(cháng)：1 天

一、房地產(chǎn)企業(yè)面臨的新形勢──如何認識目前“史上最嚴”樓市調控1．房地產(chǎn)企業(yè)的新形勢（1）政策面分析（2）市場(chǎng)面分析（3）營(yíng)銷(xiāo)面分析2．房地產(chǎn)企業(yè)的新挑戰二、房..

打造房地產(chǎn)卓越團隊：執行力與凝聚力

主講老師：涂山青 課程時(shí)長(cháng)：1 天

一、房地產(chǎn)企業(yè)特點(diǎn)與管理難題1．房地產(chǎn)行業(yè)與企業(yè)特點(diǎn)【思考】房地產(chǎn)企業(yè)特點(diǎn)給管理提出了什么問(wèn)題？2.目前房地產(chǎn)企業(yè)面臨的市場(chǎng)形勢3. 面對樓市調控的企業(yè)對策分析【政府手中握有的牌】二、..

有效激勵與凝聚力塑造

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

引 言：從海豚覓食、螞蟻軍團說(shuō)起，到調查顯示：團隊中大部分人沒(méi)有高效工作。一、 角色認知：不當消防隊員，讓員工自動(dòng)自發(fā)地做事情，1. 檢討缺失：糟糕管理者的八大罪狀；2. 管理認知：管理者到底該干些什么？..

中層修煉與團隊凝聚力

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

前言：中層強則企業(yè)強 新中層9力與新中層八榮八恥；第一章 從優(yōu)秀到卓越：新中層9重修煉1. 重視貢獻：我能貢獻什么？2. 注重執行：用結果說(shuō)話(huà)；3. 擁抱責任：責任勝于能力；&rs..

團隊凝聚力

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、 解讀團隊凝聚力問(wèn)題1. 凝聚力效應的案例；2. 影響凝聚力的相關(guān)因素；a) 成員的相容性；b) 成員的需求性；c) 團隊制度；d) 外部環(huán)境。3. 凝聚力的作用；a) 激發(fā)個(gè)人潛..

打造凝聚力團隊—留人留心的藝術(shù)

主講老師：張國銀 課程時(shí)長(cháng)：1 天

一、團隊精神的真諦1、 為什么精英球隊會(huì )失敗2、為什么人多不一定力量大3、團隊精神永不可少二、你需要一個(gè)團隊1、 團隊的力量永遠大于個(gè)人2、沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊3、團隊意識第..

團隊凝聚力方法與團隊文化培訓

主講老師：譚小芳 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一、團隊與團隊凝聚力1．什么是團隊團隊是由員工和管理層組成的一個(gè)共同體，他們合理利用每一個(gè)成員的知識和技能協(xié)同工作，解決問(wèn)題，達到共同的目標。2．什么是團隊凝聚力團隊凝聚力是指團隊對成員的吸引力，成..

如何提升團隊凝聚力和歸屬感實(shí)訓

主講老師：平梵 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、團隊與個(gè)人歸屬感1、團隊與部門(mén)人際學(xué)習 2、團隊內的個(gè)體沖突原因3、職業(yè)生涯與團隊關(guān)系4、團隊凝聚力與個(gè)人整合5、團隊建設與融合體驗分析：團隊凝聚力與員工歸屬感培訓案例！解析：團隊凝聚..

如何打造高凝聚力團隊

主講老師：趙曉文 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一單元、團隊的特質(zhì)與管理 1、自我優(yōu)勢與行為分析 2、他人行事風(fēng)格分析 3、影響團隊的關(guān)鍵因素 4、運用優(yōu)勢特質(zhì)建設團隊第二單元、團隊的協(xié)調與溝通 1、團隊的溝通方式 2、有效與主管..

團隊凝聚力升華拓展課程

主講老師：李老師 課程時(shí)長(cháng)：2 天

團隊，管理學(xué)定義：“由員工和管理層組成的一個(gè)共同體，它合理利用每一個(gè)成員的知識和技能協(xié)同工作，解決問(wèn)題，達到共同的目標。” 秋去春歸的大雁在飛行時(shí)總是結隊為伴，隊形一會(huì )兒呈“一..

金融業(yè)年會(huì )團隊凝聚力

主講老師： 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程目的：當前全球金融市場(chǎng)急劇動(dòng)蕩，面臨不利的市場(chǎng)環(huán)境，金融企業(yè)如何營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化，激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng )新意識，增強團隊的凝聚力和戰斗力，讓團隊在新的一年再創(chuàng )輝煌！通過(guò)富于啟發(fā)意義的游戲設計，讓團隊迅速..

銷(xiāo)售團隊建設與團隊凝聚力

主講老師：甘建榮 課程時(shí)長(cháng)：2 天

銷(xiāo)售團隊建設與團隊凝聚力課程大綱 【培訓導言】 一條小魚(yú)，也許只能打敗蝦米，但一群小魚(yú)團結的小魚(yú)，可以擁有鯊魚(yú)一樣的力量。團隊已是時(shí)代主題，現在已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)團隊為王的時(shí)代。請先忘記來(lái)自外界的競爭吧.因為你最大的敵..

打造團隊凝聚力

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、團隊展示：組建團隊，選隊長(cháng)、起隊名、隊呼，進(jìn)行團隊風(fēng)采展示，引爆大家參訓的激情和士氣 二、如何理解“團隊”？團隊是由員工和管理層組成的一個(gè)共同體，他們合理利用每一個(gè)成員的知識和..

高效溝通和團隊凝聚力塑造

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程背景: 說(shuō)對話(huà)才能做對事，無(wú)論是在戰略執行中，還是在商務(wù)談判中，甚至同事關(guān)系的處理方面，良好的溝通是前提。美國著(zhù)名學(xué)府普林斯頓大學(xué)對一萬(wàn)份人事檔案進(jìn)行分析，發(fā)現：“智慧”、&ldquo..

《團隊凝聚力培訓》課程大綱 責任心、執行力、銷(xiāo)售技巧提升訓練

主講老師：郭敬峰 課程時(shí)長(cháng)：3 天

【課程介紹】：在競爭日趨激烈的市場(chǎng)環(huán)境下，企業(yè)要想獲得持續的發(fā)展，除了要制定正確的戰略決策外，另外一個(gè)重要的就是必須提升團隊凝聚力和執行力。作為企業(yè)管理者您是否還在為以下這些問(wèn)題而困惑？ 團隊協(xié)作不配合，沒(méi)有..

超級團隊凝聚力

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程說(shuō)明：1.經(jīng)營(yíng)企業(yè)就是凝聚人心―得民心者、得天下2.為什么你的企業(yè)招人難、留人難、育人難？3.為什么企業(yè)內部的問(wèn)題總是反復出現？ 4.為什么措施很有力、執行總是不給力？ 5.為什么員工總是懈怠..

員工團隊凝聚力

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：1 天

團隊凝聚力是指團隊對成員的吸引力，成員對團隊的向心力，以及團隊成員之間的相互吸引，團隊凝聚力不僅是維持團隊存在的必要條件，而且對團隊潛能的發(fā)揮有很重要的作用。一個(gè)團隊如果失去了凝聚力，就不可能完成組織賦予的任務(wù)，本身..

郵政企業(yè)有效激勵與凝聚力塑造

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

引 言：從海豚覓食、螞蟻軍團說(shuō)起，到調查顯示：團隊中大部分人沒(méi)有高效工作。一、 角色認知：不當消防隊員，讓員工自動(dòng)自發(fā)地做事情1. 檢討缺失：糟糕管理者的八大罪狀2. 管理認知：管理者到底該干些什么3..

企業(yè)團隊凝聚力培訓

主講老師：徐清祥 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一篇：塑造團隊的凝聚力 第一部分：團隊精神　 一、什么是團隊精神 團隊精神基礎、團隊精神根本、團隊精神核 團隊精神體現：向心力、凝聚力、 1+1>2 團隊精神價(jià)值：團隊的靈魂，組織高效運轉的..