職場(chǎng)精英能力提升管理培訓培訓專(zhuān)題,匯集有關(guān)職場(chǎng)精英能力提升管理培訓培訓的相關(guān)培訓資訊,職場(chǎng)精英能力提升管理培訓培訓包括相關(guān)公開(kāi)課、內訓課、培訓講師及相關(guān)資訊。其中內訓課可根據企業(yè)的實(shí)際需求量身定做,具體操作流程可電話(huà)咨詢(xún)我們的培訓顧問(wèn),我們將會(huì )全面分析,并和您反復溝通……努力創(chuàng )造培訓效果的最大化。我們已為全國3000多家企業(yè)提供了滿(mǎn)意的培訓服務(wù)——復購率達到90%以上。
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職場(chǎng)精英能力提升系列 ——高效溝通、協(xié)作與執行
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第一節:溝通與協(xié)作1、溝通三要素認知2、個(gè)人溝通能力測試3、個(gè)人溝通效果自評4、審視協(xié)作協(xié)作的目的是明確的而且單一性的協(xié)作的過(guò)程是一個(gè)“交換&rdq..
主講老師:喬記平 課程時(shí)長(cháng):1 天
第一節:壓力下的應激反應1、什么是壓力2、面對壓力的反應認知層面:注意,記憶,思維,決斷等能力受限情緒層面:恐懼,憤怒,敏感,無(wú)助無(wú)力,挫敗絕望生理..
職場(chǎng)精英從容應對商務(wù)演示報告-管理呈現技能培訓課程
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模塊一、讓職場(chǎng)人士制作演示報告不在無(wú)從入手1. 換位思考,快速理解演示報告對于收發(fā)雙方的意義2. 房型結構的制作邏輯案例演示3. 應對不同場(chǎng)合的演示報告制作原則模塊二 良好的開(kāi)端成功的一半,職場(chǎng)人..
職場(chǎng)精英從容應對商務(wù)演示報告-管理呈現技能培訓課程
主講老師:陳杰 課程時(shí)長(cháng):2 天
模塊一、職場(chǎng)演示報告的邏輯結構學(xué)習目的:讓職場(chǎng)人士對制作演示報告從無(wú)從下手到輕松上手。學(xué)習內容:1. 換位思考,快速理解演示報告對于收發(fā)雙方的意義2. 房型結構的制作邏輯案例演示3. 應對不同場(chǎng)合..
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第一講:心理調適與積極應對一、人在應激反應下的變化1. 認知層面:注意,記憶,思維,決斷等能力受限2. 情緒層面:恐懼,憤怒,敏感,無(wú)助無(wú)力,挫敗絕望3. 生理層面:高度緊張,亢奮,疲勞,疼痛,失眠,..
服飾色彩與輪廓美學(xué)——職場(chǎng)精英形象管理
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第一講:職業(yè)形象認知一、你的形象豈止百萬(wàn)?思考:好的職業(yè)形象需要具備哪些條件?案例:形象所帶來(lái)的影響與結果(圖片對比)1. 如何做一個(gè)成功者?案例:美國乞丐保險業(yè)務(wù)員逆襲人生的故事2. 形象在..
職場(chǎng)精英陽(yáng)光心態(tài)打造訓練
主講老師:和平坤 課程時(shí)長(cháng):2 天
第一講:陽(yáng)光心態(tài)認知篇——好心態(tài)鑄就好事業(yè)一、心態(tài)的認知全體參與活動(dòng)體驗:握手1. 心態(tài)的三個(gè)“抓手:認知,情感,行為2. 人生結果的多少,跟自己的知識,經(jīng)驗,技能..
職場(chǎng)精英的時(shí)間管理與高效工作(工作坊)
主講老師:潘臻 課程時(shí)長(cháng):2 天
引導教學(xué):VUCA時(shí)代職場(chǎng)精英的時(shí)間焦慮1. 課程導入——由內而外 自我重塑2. 關(guān)于承諾與責任3. 帶著(zhù)問(wèn)題來(lái)學(xué)習1)有場(chǎng)景2)想解決3)有信心第一講:實(shí)踐人生的..
主講老師:于玨 課程時(shí)長(cháng):2 天
一、導入1.左右腦小測試2.從線(xiàn)性思維到放散思維二、什么是思維導圖 1.表現形式 不同性質(zhì)的思維聚焦與放散互動(dòng):思維導圖做速記 2.思維工具 ..
提速增效——職場(chǎng)精英15個(gè)關(guān)鍵行為鍛造訓
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第一講:職場(chǎng)中5個(gè)有意思的悖論1. 熟能生巧——然后生銹2. 每天和時(shí)間賽跑——只求過(guò)關(guān)就好3. 埋頭苦干——猛然抬頭,發(fā)現跑錯道了..
主講老師:柳娟 課程時(shí)長(cháng):2 天
第一講:打造團隊凝聚力一、團隊組建1. 游戲分組----上天決定我們在一起2. 認知:我與團隊的關(guān)系3. 團隊分享:團建收獲頭腦風(fēng)暴:團隊的基因與優(yōu)秀團隊的秘密4. 提問(wèn):我與企業(yè)的關(guān)系5..
主講老師:潘臻 課程時(shí)長(cháng):2 天
引導教學(xué):由內而外,自我重塑一、課程導入:VUCA世界的變與不變二、關(guān)于承諾與責任三、帶著(zhù)問(wèn)題來(lái)學(xué)習1. 有場(chǎng)景2. 想解決3. 有信心四、自我介紹:突破自己,展現非凡第一單元:找到職..
主講老師:鄭凱文 課程時(shí)長(cháng):2 天
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主講老師:王惠 課程時(shí)長(cháng):2 天
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主講老師:高春燕 課程時(shí)長(cháng):2 天
《即興演講訓練營(yíng)》課程大綱第1部分 準備篇:成敗藏在開(kāi)口前演講前你需要準備些什么?實(shí)操:請4位學(xué)員依次上臺進(jìn)行5分鐘演講。進(jìn)行訓前摸底1. 清晰的自我認知2. 尋找你的風(fēng)格3. 穿衣妝容:..
主講老師:高春燕 課程時(shí)長(cháng):2 天
第一部分 能應用才是真本事——職業(yè)化思考進(jìn)行策劃一:公文寫(xiě)作案例——《年終個(gè)人總結》(一) 寫(xiě)作的目的——有效表達1. 信息充分&..
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主講老師:楚易 課程時(shí)長(cháng):1 天
第一章 關(guān)于團隊的正確理解和認識一、關(guān)于螞蟻軍團的思考1、隆美爾的一支精銳部隊1764人為何瞬間成為白骨? 2、在非洲的草原上如果見(jiàn)到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀(guān)現象,那是什么來(lái)了? 3、蟻多咬..
主講老師:喬記平 課程時(shí)長(cháng):1 天
第一節:壓力下的應激反應1、什么是壓力2、面對壓力的反應認知層面:注意,記憶,思維,決斷等能力受限情緒層面:恐懼,憤怒,敏感,無(wú)助無(wú)力,挫敗絕望生理..
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主講老師:劉靜 課程時(shí)長(cháng):2 天
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主講老師:秦瑋琳 課程時(shí)長(cháng):1 天
第一單元:引論1.01的365次方和0.99的365次方第二單元:認知時(shí)間管理1. 時(shí)間的價(jià)值2. 時(shí)間管理的基本原則3. 不浪費時(shí)間,不代表會(huì )時(shí)間管理4. 時(shí)間管理的六個(gè)好習慣5. 展示..
主講老師:李芳 課程時(shí)長(cháng):1 天
第一部分 職業(yè)生涯規劃篇一、認知職業(yè)規劃1、什么是職業(yè)生涯規劃?2、為什么要進(jìn)行職業(yè)生涯規劃?3、職業(yè)生涯規劃的四大誤區【討論】你愿意選擇就業(yè),職業(yè),還是事業(yè)?二、職業(yè)規劃的七大板塊1..
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法寶一:“星光璀璨“ 新員工角色定位與自我管理一、角色認知成就華麗轉身1.活動(dòng):用圖畫(huà)詮釋校園和職場(chǎng)的不同2.職業(yè)化是職業(yè)素養和能力的修煉過(guò)程3.錄像研討:企業(yè)需要什么樣的員..
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