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    超級溝通力 【上海.2011年10月15日.鮑愛(ài)中】

    課程編號:758   課程人氣:2902

    課程價(jià)格:¥1490  課程時(shí)長(cháng):1天

    行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:戰略管理 

    授課講師:鮑愛(ài)中

    課程安排:

           2011.10.15 上海



    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】
    希望培養和增強溝通技巧、溝通能力,以期建立起良好關(guān)系并創(chuàng )造互利機會(huì )的所有人士

    【培訓收益】
    掌握溝通的基本內涵; <br />精通高效溝通的各種形式; <br />掌握高效溝通的步驟和技巧; <br />提高與上司的溝通質(zhì)量; <br />改善與下屬的溝通方法; <br />通過(guò)溝通改善與其它部門(mén)的工作關(guān)系;

    超級溝通力 【上海.2011年10月15日.鮑愛(ài)中】 <br />
    <br />
    收費標準:1490元/人(包括會(huì )務(wù)費、聽(tīng)課費、講義費、授課當天的中餐費) <br />
    <br />
    (2011年10月15日1天) <br />
    <br />
    <br />
    上午9:00-12:00,下午1:30-4:30 <br />
    <br />
    課程對象: <br />
    <br />
    希望培養和增強溝通技巧、溝通能力,以期建立起良好關(guān)系并創(chuàng )造互利機會(huì )的所有人士。 <br />
    <br />
    課程目標: <br />
    <br />
    掌握溝通的基本內涵; <br />
    精通高效溝通的各種形式; <br />
    掌握高效溝通的步驟和技巧; <br />
    提高與上司的溝通質(zhì)量; <br />
    改善與下屬的溝通方法; <br />
    通過(guò)溝通改善與其它部門(mén)的工作關(guān)系; <br />
    <br />
    課程背景: <br />
    <br />
    溝通無(wú)處不在 <br />
    溝通無(wú)處不在。企業(yè)的管理者,70%的時(shí)間主要用在溝通上:開(kāi)會(huì )、談判、談話(huà)、做報告是最常見(jiàn)的溝通形式,撰寫(xiě)報告實(shí)際上是一種書(shū)面溝通的方式,對外各種拜訪(fǎng)、約見(jiàn)也都是溝通的表現形式,管理者大約有70%的時(shí)間花在此類(lèi)溝通上。 <br />
    但是,讓人吃驚的問(wèn)題是,企業(yè)中70%的問(wèn)題是由于溝通障礙引起的。比如,企業(yè)常見(jiàn)的效率低下的問(wèn)題,往往是有了問(wèn)題后,大家沒(méi)有溝通或不懂得溝通所引起的。另外,企業(yè)里執行力差領(lǐng)導力不強的問(wèn)題,歸根到底,都與溝通能力的欠缺有關(guān)。經(jīng)理們經(jīng)常對下屬恨鐵不成鋼,年初設立的目標沒(méi)有達到,工作過(guò)程中的一些期望也沒(méi)有達到等。為什么下屬達不到目標的情況經(jīng)常會(huì )出現其中的關(guān)鍵往往是下屬對領(lǐng)導的目的或者期望事先并不清楚,當然無(wú)法使經(jīng)理滿(mǎn)意。領(lǐng)導想向下屬表達想法,下屬想向領(lǐng)導反饋意見(jiàn),同事之間想尋求配合與支持,公司想向客戶(hù)介紹自己,這一切無(wú)不與溝通息息相關(guān)。溝通能力的高低就可預見(jiàn)成就的大小。 <br />
    <br />
    第一單元 認識自我(測試) <br />
    <br />
    認識自我、了解自我是成功溝通的第一步,所謂知彼知己百戰不殆。 <br />
    <br />
    你的氣質(zhì); <br />
    你的性格是內向還是外向 <br />
    你屬于敏感型、感情型、思考型還是想象型 <br />
    你樂(lè )觀(guān)嗎 <br />
    你是疑心很重的人嗎 <br />
    <br />
    第二單元 溝通與管理溝通 <br />
    <br />
    溝通的完整過(guò)程是信息發(fā)送者對信息進(jìn)行編碼,選擇適當的通道傳遞給接受者解碼,同時(shí)會(huì )有一個(gè)及時(shí)的反饋,在這過(guò)程中還會(huì )受到環(huán)境、噪聲等等的影響。 <br />
    <br />
    溝通的內涵、過(guò)程、要素和基本原則; <br />
    溝通渠道及相關(guān)問(wèn)題; <br />
    溝通的障礙及克服技巧; <br />
    <br />
    第三單元 人際溝通 <br />
    <br />
    溝通需要技巧,如果你能根據什么人說(shuō)什么話(huà),你就掌握了說(shuō)者需具備的技巧,但同時(shí),你如果不能聽(tīng)出對方想要表達的真實(shí)想法,溝通還是不完整的。 <br />
    <br />
    人際溝通的特點(diǎn)、作用和原則; <br />
    人際溝通的障礙及相應對策; <br />
    人際溝通的技巧; <br />
    人際沖突處理; <br />
    <br />
    第四單元 組織溝通 <br />
    <br />
    上下級溝通、平級之間的溝通需要關(guān)注上級的心理、下級的思想、同事之間的協(xié)作與合作。 <br />
    <br />
    有效的組織溝通; <br />
    組織外部溝通; <br />
    組織內部溝通; <br />
    <br />
    第五單元 非語(yǔ)言溝通 <br />
    <br />
    在溝通效果中,非語(yǔ)言占據55%的重要性。溝通中的肢體語(yǔ)言、眼神等決定了溝通的成敗。 <br />
    <br />
    非語(yǔ)言溝通; <br />
    身體語(yǔ)言溝通; <br />
    環(huán)境語(yǔ)言溝通; <br />
    <br />
    第六單元 傾聽(tīng)技巧 <br />
    <br />
    傾聽(tīng)別人的心聲,千萬(wàn)別聽(tīng)錯了! <br />
    <br />
    傾聽(tīng)的認識與培養; <br />
    傾聽(tīng)的障礙及克服; <br />
    傾聽(tīng)中的提問(wèn)與反饋; <br />
    <br />
    第七單元 團隊溝通 <br />
    <br />
    真正的團隊必然有有效的溝通,但是這也需要一個(gè)過(guò)程。 <br />
    <br />
    團隊溝通的概念及特征; <br />
    團隊溝通中的壓力模型; <br />
    會(huì )議溝通; <br />
    <br />
    第八單元 談判技巧 <br />
    <br />
    談判是溝通的極致表現,談判高手一定是一個(gè)溝通高手。 <br />
    <br />
    談判的一般過(guò)程; <br />
    談判的準備; <br />
    談判的策略; <br />
    談判的技巧; <br />
    談判中的語(yǔ)言溝通和非語(yǔ)言溝通; <br />
    <br />
    第九單元 如何與“難處”的人打交道 <br />
    <br />
    有沒(méi)有難處的人,是他難處,還是我們自身也有需要改進(jìn)的地方 <br />
    <br />
    如何與難處的客戶(hù)打交道; <br />
    如何與難處的上司打交道; <br />
    如何與難處的同事打交道; <br />
    如何與難處的下屬打交道; <br />
    <br />
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    0571-86155444
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