- 臺灣精益標桿學(xué)習之旅
- 領(lǐng)變領(lǐng)導力®:數字化時(shí)代組
- 創(chuàng )新思維與AI助力效能提升
- 數字化時(shí)代制造業(yè)運營(yíng)管理創(chuàng )新
- 制造業(yè)新產(chǎn)品導入與NPI實(shí)務(wù)
- 管理提升,對標世界一流——深入探究華
- 企業(yè)檔案數智化建設與創(chuàng )新實(shí)踐暨檔案信
- 商業(yè)模式創(chuàng )新: ——落地模式畫(huà)布 ,
- 文化創(chuàng )新與服務(wù)革命的雙贏(yíng)典范 ——對
- 產(chǎn)品創(chuàng )新與爆品思維:讓產(chǎn)品打爆,幫產(chǎn)
- 創(chuàng )新思維與創(chuàng )新能力
- 標桿思維與商業(yè)模式創(chuàng )新
- 電力營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)質(zhì)服務(wù)與創(chuàng )新管理
- 新形勢下的房地產(chǎn)全程策劃與創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)
- 大客戶(hù)開(kāi)發(fā)與服務(wù)創(chuàng )新策略
- 創(chuàng )新思維與管理創(chuàng )新的開(kāi)發(fā)和應用
- 領(lǐng)導力培訓:卓越領(lǐng)導藝術(shù)與創(chuàng )新
- 平行思維與創(chuàng )新思維訓練
- 新形勢下的房企管理創(chuàng )新與營(yíng)銷(xiāo)變革
- 家居建材行業(yè)經(jīng)銷(xiāo)商贏(yíng)利模式創(chuàng )新
臺灣劉成熙老師-精品課程-互聯(lián)網(wǎng)思維的業(yè)務(wù)領(lǐng)先模式設計與創(chuàng )新
課程編號:19546
課程價(jià)格:¥80000/天
課程時(shí)長(cháng):12 天
課程人氣:1094
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類(lèi)課
中高層管理
【培訓收益】
一、 顛覆的時(shí)代-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的興起與創(chuàng )新,了解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)如何改變我們的一切。
二、 互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下的企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的巨變,與挑戰,和機遇的思考
三、 掌握互聯(lián)網(wǎng)思維的核心內容-9大核心思維
四、 互聯(lián)思維下企業(yè)場(chǎng)景-全流程最佳體,基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的企業(yè)戰略體系構建
五、 基于互聯(lián)網(wǎng)思維的企業(yè)戰略思考與構建,以及掌握戰略思考的工具應用
六、 以行動(dòng)學(xué)習模式,探索互聯(lián)網(wǎng)思維的企業(yè)戰略創(chuàng )新,利用商業(yè)模式畫(huà)布工具,構建全新的創(chuàng )新地圖
七、 通過(guò)案例研討,互聯(lián)網(wǎng)思維在企業(yè)的應用,學(xué)會(huì )如何利用互聯(lián)網(wǎng)思維改造企業(yè)。
臺灣劉成熙老師-精品課程-互聯(lián)網(wǎng)思維的業(yè)務(wù)領(lǐng)先模式設計與創(chuàng )新
主講:臺灣劉成熙
課程規劃說(shuō)明:
互聯(lián)網(wǎng)&移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代經(jīng)濟時(shí)代,唯有顛覆才能生存,而顛覆的唯一途徑就是創(chuàng )新,創(chuàng )新成為每個(gè)行業(yè)必須面對的問(wèn)題,也是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)之路,互聯(lián)網(wǎng)思維就是一種創(chuàng )新,它也成為每個(gè)高管必須掌握的技能?;ヂ?lián)網(wǎng)思維,就是在(移動(dòng))互聯(lián)網(wǎng)+、大數據、云計算等科技不斷發(fā)展的背景下,對市場(chǎng)、用戶(hù)、產(chǎn)品、企業(yè)價(jià)值鏈乃至對整個(gè)商業(yè)生態(tài)進(jìn)行重新審視的思考方式。其核心就是探討一個(gè)如何更快,更有效,更安全的位提供價(jià)值創(chuàng )造,解決痛點(diǎn)問(wèn)題。讓人,信息,產(chǎn)品,服務(wù)進(jìn)行互動(dòng)連接,形成一個(gè)互動(dòng)的生態(tài)圈。
互聯(lián)網(wǎng)思維的業(yè)務(wù)領(lǐng)先模式,是通過(guò)當前互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境分析,結合互聯(lián)網(wǎng)思維的特點(diǎn),重新思考企業(yè)的戰略,通過(guò)業(yè)務(wù)領(lǐng)先模式創(chuàng )新與設計,贏(yíng)得市場(chǎng)和客戶(hù)的通過(guò)途徑,也是企業(yè)再成長(cháng)的路徑。
課程目標及收益:
一、 顛覆的時(shí)代-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的興起與創(chuàng )新,了解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)如何改變我們的一切。
二、 互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下的企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的巨變,與挑戰,和機遇的思考
三、 掌握互聯(lián)網(wǎng)思維的核心內容-9大核心思維
四、 互聯(lián)思維下企業(yè)場(chǎng)景-全流程最佳體,基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的企業(yè)戰略體系構建
五、 基于互聯(lián)網(wǎng)思維的企業(yè)戰略思考與構建,以及掌握戰略思考的工具應用
六、 以行動(dòng)學(xué)習模式,探索互聯(lián)網(wǎng)思維的企業(yè)戰略創(chuàng )新,利用商業(yè)模式畫(huà)布工具,構建全新的創(chuàng )新地圖
七、 通過(guò)案例研討,互聯(lián)網(wǎng)思維在企業(yè)的應用,學(xué)會(huì )如何利用互聯(lián)網(wǎng)思維改造企業(yè)。
【課程時(shí)間】:2天12小時(shí)(AM9:00-12:00;13:30-16:30)
【課程大綱】
第一單元:互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下的企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的巨變
一、 互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下的企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的巨變
經(jīng)營(yíng)成本的激烈上升
產(chǎn)業(yè)競爭激烈
消費者需求不斷變化
消費渠道不斷改變
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)改變一切
二、 互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下的企業(yè)經(jīng)營(yíng)挑戰與困惑
互聯(lián)網(wǎng)企業(yè):指數增長(cháng)的誘惑
互聯(lián)網(wǎng):開(kāi)放、速度、彈性、創(chuàng )新
“互聯(lián)網(wǎng)+”的無(wú)奈
傳統企業(yè):線(xiàn)性增長(cháng)誘惑
工業(yè)化:規模、專(zhuān)業(yè)、職責、管控
“+互聯(lián)網(wǎng)”的無(wú)門(mén)
三、 互聯(lián)網(wǎng)形態(tài)下的課題思考
對原商業(yè)模式的再思考
新科技的應用互聯(lián)網(wǎng)、大數據、云計算等
更關(guān)注消費者的利益和習慣
四、 傳統企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化經(jīng)過(guò)四的個(gè)階段
傳播的互聯(lián)網(wǎng)化
銷(xiāo)售的互聯(lián)網(wǎng)化
業(yè)務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)化
企業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)化-價(jià)值鏈;互聯(lián)網(wǎng)思維重構(組織、流程、經(jīng)營(yíng)理念)
五、 互聯(lián)網(wǎng)+新的企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰略到底是什么?
第二單元:互聯(lián)網(wǎng)思維的核心內容及創(chuàng )新應用
一、 互聯(lián)網(wǎng)思維定義,到時(shí)是什么?
二、 以積極開(kāi)放的心態(tài)面對互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代
以積極開(kāi)放的心態(tài)接受新生事物,主動(dòng)學(xué)習,冷靜思考,順勢而為。
增強運用互聯(lián)網(wǎng)思維的能力,提高企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的競爭力
三、 互聯(lián)網(wǎng)形勢下的現代企業(yè)經(jīng)營(yíng)思維改變
互聯(lián)網(wǎng)-是顛覆-是機遇-是挑戰
四、 互聯(lián)網(wǎng)的特點(diǎn)
共享性、實(shí)時(shí)性、互動(dòng)性、
五、 互聯(lián)網(wǎng)思維關(guān)鍵詞及9大核心思維實(shí)務(wù)技巧
跨界-運用互聯(lián)網(wǎng)思維創(chuàng )新性的“價(jià)值環(huán)”模式
用戶(hù)-是指在價(jià)值鏈各個(gè)環(huán)節中都要“以用戶(hù)為中心”去考慮問(wèn)題
簡(jiǎn)約-簡(jiǎn)約思維-少就是多,專(zhuān)注才有力量
極致-極致思維-只有做到極致,超越用戶(hù)預期,才能夠真正贏(yíng)得消費者
迭代-小而微快速迭代-“敏捷開(kāi)發(fā)”
流量-體量-分量(用戶(hù)數帶來(lái)商機與價(jià)值)
社會(huì )化傳播-重塑溝通關(guān)系-內容即廣告,互動(dòng)即傳播
大數據-挖掘、預測、決策,數據驅動(dòng)的管理
平臺-打造潛能強大的“生態(tài)圈”-平臺戰略
六、 互聯(lián)思維下企業(yè)場(chǎng)景-全流程最佳體驗
交互場(chǎng)景
交易場(chǎng)景
交付場(chǎng)景
CRM-場(chǎng)景
七、 互聯(lián)網(wǎng)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,到底“+” 什么
產(chǎn)銷(xiāo)人發(fā)財
八、 基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的企業(yè)戰略體系構建
組織構建
平臺構建
數據構建
模擬操作:結合公司情況進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)思維思考
第三單元:基于互聯(lián)網(wǎng)思維的業(yè)務(wù)領(lǐng)先模式設計與創(chuàng )新
一、 業(yè)務(wù)領(lǐng)先模型的系統原理-8個(gè)相互影響的要素
戰略意圖、
市場(chǎng)洞察、
創(chuàng )新焦點(diǎn)、
業(yè)務(wù)設計、
關(guān)鍵任務(wù)、
氛圍與文化、
人才及正式組織
二、 如何清晰企業(yè)的戰略意圖-討論我們的未來(lái)共識(戰略的基礎)
我們的使命-我們的事業(yè)是什么
我們對未來(lái)的愿景規劃-在未來(lái)渴望成為的樣子
我們的經(jīng)營(yíng)目標-中期與長(cháng)期
三、 市場(chǎng)洞察-深度思考的三個(gè)C
顧客(Customer)
競爭對手(Competitor)
企業(yè)本身(Company)
四、 市場(chǎng)洞察的三大核心分析
宏觀(guān)分析
競爭動(dòng)向
客戶(hù)分析
五、 市場(chǎng)洞察的分析工具與應用
市場(chǎng)宏觀(guān)環(huán)境分析
市場(chǎng)定位框架
競爭對手分析
行業(yè)五力分析
行業(yè)集中度分析
企業(yè)資源能力分析
SWOT整合分析與對策矩陣
實(shí)戰討論- 市場(chǎng)洞察
識別未來(lái)3年的主要市場(chǎng)發(fā)展趨勢及其影響
宏觀(guān)分析(市場(chǎng)、行業(yè)、技術(shù)等)
客戶(hù)需求與痛點(diǎn)
我們的核心競爭力
六、 創(chuàng )新焦點(diǎn)
未來(lái)業(yè)務(wù)組合
核心業(yè)務(wù)
成長(cháng)業(yè)務(wù)
新興機會(huì )
創(chuàng )新模式
產(chǎn)品, 服務(wù)和市場(chǎng)創(chuàng )新
業(yè)務(wù)模式創(chuàng )新
運營(yíng)創(chuàng )新
資源利用
實(shí)戰討論- 戰略意圖與創(chuàng )新
創(chuàng )新焦點(diǎn)思考
七、 業(yè)務(wù)設計與創(chuàng )新
客戶(hù)選擇
選擇客戶(hù)的標準,如何確定優(yōu)先級:誰(shuí)是你的客戶(hù),誰(shuí)不是
在該細分市場(chǎng)下,客戶(hù)有哪些特定的需求?
價(jià)值主張
客戶(hù)需求 – 我們提供的產(chǎn)品和服務(wù)是否以客戶(hù)的最終需求為導向
獨特性 – 客戶(hù)是否真正認可我們的產(chǎn)品和服務(wù)
有影響力 – 是否能幫助客戶(hù)實(shí)現增值和收益
價(jià)值獲得
如何賺錢(qián)?我們依靠什么吸引客戶(hù)并獲取利潤?
活動(dòng)范圍
經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的角色和范圍
哪些外包、外購?
持續價(jià)值
客戶(hù)需求的轉移趨勢
價(jià)值鏈中的地位
我們如何保護利潤
風(fēng)險管理
不確定性
潛在風(fēng)險,市場(chǎng), 對手,技術(shù)
實(shí)戰討論- 業(yè)務(wù)設計
現有業(yè)務(wù)設計到期望業(yè)務(wù)設計,以及會(huì )遇到什么挑戰
著(zhù)名實(shí)戰管理培訓專(zhuān)家臺灣劉成熙老師-最新簡(jiǎn)介(通用版)
姓名:劉成熙
學(xué)歷與現職:臺灣政治大學(xué)法律系畢業(yè),MBA 出生:臺灣
經(jīng)歷:臺灣大英法律事務(wù)所所長(cháng);歐亞法律事務(wù)所合伙律師;雍華國際電子有限公司CEO;春達國際股份有限公司總經(jīng)理;臺灣麥金士企管顧問(wèn)股份有限公司執行副總廣東龍邦物流有限公司執行總經(jīng)理兼華北區總經(jīng)理;深圳市麥金士企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司CEO;清華大學(xué)長(cháng)春總裁班客座教授,北京交通大學(xué)汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)EMBA班特聘講師,上海交通大學(xué)及華北電力大學(xué)研修班特邀授課講師,眾多銀行證券等金融機構特聘講師。
簡(jiǎn)要介紹
臺灣劉成熙老師曾是臺灣著(zhù)名律師,擁有8年的律師生涯和7年的高管實(shí)戰管理(戰略及市場(chǎng),以及人力資源),13年管理咨詢(xún)與培訓功底,全面深入了解兩岸三地企業(yè)特點(diǎn)(國企;私企;中資;外資企業(yè))的全部營(yíng)運,以國際化的培訓理念,傳授學(xué)員實(shí)戰思路,透過(guò)突破習慣領(lǐng)域,用行動(dòng)學(xué)習的方法;讓學(xué)員成功突破心智模式,讓學(xué)員產(chǎn)生行動(dòng)帶領(lǐng)企業(yè)再創(chuàng )佳績(jì))。他已悄然服務(wù)授課50家世界五百強企業(yè),120余家中國五百強企業(yè),1500多家中型企業(yè),累計1000000余企業(yè)中高管和精英學(xué)員,始終堅持專(zhuān)業(yè)創(chuàng )造價(jià)值的服務(wù)理念,超高滿(mǎn)意度和客戶(hù)返聘率。
品牌知名度:
中華講師網(wǎng)管理領(lǐng)導類(lèi)講師排名前5名以?xún)?,綜合實(shí)時(shí)排名前15名以?xún)?,總裁網(wǎng)博客點(diǎn)擊率人際全網(wǎng)前20名以?xún)? 中國實(shí)戰派講師100強之一,臺灣講師內地授課量前三甲,持續三年授課每年達到280天以上。
演講與授課專(zhuān)題:
企業(yè)戰略管理與策略規劃
年度經(jīng)營(yíng)計劃制定與執行
企業(yè)成長(cháng)管理
突破習慣領(lǐng)域-打造組織再成長(cháng)的動(dòng)力
商務(wù)演講與呈現技巧
部屬培育與在職OJT
目標管理與績(jì)效考核
卓越績(jì)效管理實(shí)務(wù)
創(chuàng )新管理與領(lǐng)導變革之道
ELTP卓越領(lǐng)導力提升&情境領(lǐng)導
MTP中高層干部管理技能提升(12大模塊)
高效執行力打造卓越企業(yè)
企業(yè)內部講師培訓TTT(初中高)
跨部門(mén)溝通技巧#管理溝通技巧
問(wèn)題分析與決策方法&系統思考
雙贏(yíng)商務(wù)談判技巧
高效能人士的七個(gè)習慣
創(chuàng )新思維&金字塔原理邏輯思維訓練
高績(jì)效團隊建設#沖突管理
80&90 后員工管理技巧
績(jì)效面談與輔導技巧&招聘與面試技巧
KPI制定與推動(dòng)&戰略KPI制定與目標分解
企業(yè)教練技術(shù)&基于教練技術(shù)的輔導技巧
非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理
高端客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)心理學(xué)與溝通技巧
高端客戶(hù)服務(wù)技巧
顧問(wèn)式銷(xiāo)售與大客戶(hù)銷(xiāo)售技巧
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略與銷(xiāo)售技巧
授課方式
啟發(fā)式講授、互動(dòng)式教學(xué)、體驗式學(xué)習,小組討論、案例分析、角色扮演、情景模擬、管理游戲、導師多年的實(shí)際工作經(jīng)驗和從事職業(yè)顧問(wèn)案例開(kāi)放式與您分享
講師風(fēng)格
透過(guò)講師深入淺出、幽默風(fēng)趣、見(jiàn)解獨到的講演,使學(xué)習輕松愉快;講師行業(yè)經(jīng)驗豐富,可針對實(shí)際狀況進(jìn)行解析;授課講師豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗與操作手法使學(xué)員能即學(xué)即用。針對個(gè)案進(jìn)行分析與研究,理論與實(shí)務(wù)能充分結合
客戶(hù)點(diǎn)評
兩岸三地知名培訓專(zhuān)家,授課風(fēng)格深入淺出、幽默風(fēng)趣、見(jiàn)解獨到、知識廣博,擅長(cháng)針對個(gè)案進(jìn)行分析與研究,理論與實(shí)務(wù)能充分結合,善于運用多種培訓方法,快速調動(dòng)學(xué)員的參與性和積極性,豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗與操作手法使學(xué)員能即學(xué)即用,在輕松愉快的氛圍中得到迅速而有效的提升。他的培訓課程累計上萬(wàn)小時(shí),授課學(xué)員累計十萬(wàn)人次,得到眾多企業(yè)(如富士康、中國一汽、碧桂園、富士康科技集團等上千家企業(yè))及學(xué)員的認可和好評。
主要專(zhuān)長(cháng)與經(jīng)驗:
談判策略擬定與規劃;企業(yè)戰略規劃系統制定及推動(dòng)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理規劃系統制定及推動(dòng);人資體系以及培訓體系,薪酬與績(jì)效體系、組織績(jì)效管理系統制定及推;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與規劃,企業(yè)文化塑造、企業(yè)價(jià)值塑造、組織架構的設計及集團資源整合;領(lǐng)導力與執行力體系構建、企業(yè)并購策略擬定,財務(wù)及稅務(wù)規劃、企業(yè)法律顧問(wèn)咨詢(xún)輔導均有豐富的實(shí)戰經(jīng)驗。
在咨詢(xún)輔導方面:對各類(lèi)企業(yè)的組織架構設計及組織的運作企業(yè)戰略規劃系統制定及推動(dòng)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理規劃系統制定及推動(dòng);人資體系以及培訓體系,薪酬與績(jì)效體系、組織績(jì)效管理系統制定,市場(chǎng)規劃等都了如指掌、曾成功輔導過(guò)上百家企事業(yè)單位,以精辟獨到的見(jiàn)解、嚴格負責的工作態(tài)度和獨特的解決問(wèn)題的思維贏(yíng)得眾多客戶(hù)的一致好評。
在企業(yè)培訓方面:MTP、領(lǐng)導力、執行力、客戶(hù)服務(wù)、商務(wù)談判技巧、大客戶(hù)銷(xiāo)售技巧、問(wèn)題分析與決策、企業(yè)戰略管理與策略規劃等等中高端課程為主劉老師授課將理論與實(shí)務(wù)能充分結合,善于運用多種培訓方法,快速調動(dòng)學(xué)員的參與性和積極性形成了獨特授課風(fēng)格。
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房地產(chǎn)企業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)思維、O2O模式與創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)
【課程模塊】趨勢與思維篇:互聯(lián)網(wǎng)與社會(huì )化媒體時(shí)代的發(fā)展歷程“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展方向:人人互聯(lián)網(wǎng)、物物互聯(lián)網(wǎng)、業(yè)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)新媒體營(yíng)銷(xiāo)與傳統營(yíng)銷(xiāo)的核心區別房地產(chǎn)企業(yè)的新媒體營(yíng)銷(xiāo)團隊建設傳統行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化的三個(gè)階段房地產(chǎn)O2O模式的發(fā)展趨勢與典型應用案例移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的基本特征:去中心化、去媒體化、去中介..
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電商互聯(lián)網(wǎng):阿里巴巴企業(yè)文化與創(chuàng )新管理模式
課程背景:阿里巴巴從一個(gè)18人創(chuàng )業(yè)的小企業(yè)成長(cháng)為如今中國乃至世界的互聯(lián)網(wǎng)巨頭,旗下業(yè)務(wù)從最初阿里巴巴國際站、淘寶網(wǎng)等電商業(yè)務(wù)發(fā)展到如今集合電商、金融、物流、云技術(shù)、文體娛樂(lè )、生活服務(wù)等領(lǐng)域。在將近20年的發(fā)展歷程中,獨特的企業(yè)文化和富有互聯(lián)網(wǎng)思維的管理制度一直是支撐阿里巴巴不斷發(fā)展壯大的重要因素。課程方式:案例分享、互動(dòng)討論課程大綱第..
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新零售互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展趨勢與創(chuàng )新
一、基于社會(huì )屬性成長(cháng)的互動(dòng)娛樂(lè )帝國1、新生代人群解讀A、深度自我的新生代B、若即若離的社交C、我為中心的娛樂(lè )2、騰訊的發(fā)展歷程看中國的互聯(lián)網(wǎng)A、騰訊發(fā)展的3個(gè)階段B、騰訊的內部產(chǎn)品結構C、騰訊的娛樂(lè )發(fā)展趨勢3、價(jià)值觀(guān)分散化時(shí)代特征A、IP分散化B、小眾品牌的崛起C、原生廣告的變化4、網(wǎng)紅經(jīng)濟產(chǎn)生原因和發(fā)..
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新零售互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展趨勢與創(chuàng )新
一、基于社會(huì )屬性成長(cháng)的互動(dòng)娛樂(lè )帝國1、新生代人群解讀A、深度自我的新生代B、若即若離的社交C、我為中心的娛樂(lè )2、騰訊的發(fā)展歷程看中國的互聯(lián)網(wǎng)A、騰訊發(fā)展的3個(gè)階段B、騰訊的內部產(chǎn)品結構C、騰訊的娛樂(lè )發(fā)展趨勢3、價(jià)值觀(guān)分散化時(shí)代特征A、IP分散化B、小眾品牌的崛起C、原生廣告的變化4、網(wǎng)紅經(jīng)濟產(chǎn)生原因和發(fā)..
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從IT到DT:大數據精準營(yíng)銷(xiāo)與創(chuàng )新服務(wù)
課程背景:從IT到DT,數字化時(shí)代已經(jīng)到來(lái),很多企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)方式卻還停留在粗放狀態(tài),這是對數據資源的極大浪費。今天的生活,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)高度普及,人們日常幾乎所有的行為,都可以被記錄和儲存下來(lái)。這些沉淀的數據資產(chǎn),對于企業(yè)而言就是最重要的營(yíng)銷(xiāo)利器。阿里巴巴掌握了中國人的消費記錄,騰訊獲取了我們的社交關(guān)系鏈,滴滴出行和百度地圖最清楚人們的行動(dòng)軌跡,美團最了..
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互聯(lián)網(wǎng)+爆款產(chǎn)品的設計與創(chuàng )新思維
課程背景:在以用戶(hù)為中心的時(shí)代下,產(chǎn)品已經(jīng)成為成功的關(guān)鍵。蘋(píng)果的喬布斯、騰訊的馬化騰、阿里巴巴的馬云、360的周鴻祎等互聯(lián)網(wǎng)大佬都給出了對產(chǎn)品的重要理解。微信之所以能夠戰勝米聊、飛信等競爭產(chǎn)品,獲得成功,除了其他原因,也與其卓越的產(chǎn)品分不開(kāi)。蘋(píng)果之所以有較高的品牌度和認知度,靠的也是其良好的產(chǎn)品。所以,可以這樣說(shuō)在互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下,產(chǎn)品就是流量,就是商..