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    新時(shí)代的數字化轉型

    新時(shí)代的數字化轉型

    課程編號:58991

    課程價(jià)格:¥0/天

    課程時(shí)長(cháng):2 天

    課程人氣:363

    行業(yè)類(lèi)別:汽車(chē)汽配     

    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:數字化 

    授課講師:李家貴

    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】


    【培訓收益】


    一,數字化轉型概述
    1.數字化轉型本質(zhì)是什么
    數字化轉型的本質(zhì)是生產(chǎn)關(guān)系的重構
    企業(yè)數字化轉型成功的四大關(guān)鍵要務(wù)
    企業(yè)數字化轉型關(guān)鍵技術(shù)要素和信息化痛點(diǎn)
    數字化轉型的愿景就是全面進(jìn)入數字世界
    所有企業(yè)都值得用數字化重做一遍
    企業(yè)數字化轉型要具備新的數字化領(lǐng)導力
     企業(yè)數字化轉型要擁有數字化人才
    企業(yè)數字化轉型要具備較強的市場(chǎng)整合能力
    企業(yè)數字化轉型要建立企業(yè)的數據應用能力

    2.數字化轉型五轉
    轉意識
    轉文化
    轉組織
    轉模式
    轉方法

    3.數字化轉型實(shí)踐案例
    特斯拉數字化轉型案例
    比亞迪數字化轉型案例
    中汽中心數字化轉型案例

    二、數字化轉型策略
    1.數字化企業(yè)的四種基本形態(tài)
    構建原生數字化階段:產(chǎn)品為王
    拓展原生數字化階段:技術(shù)為先
    傳統業(yè)務(wù)數字化階段:戰略先導
    產(chǎn)業(yè)鏈數字化階段:生態(tài)搭建

    2.企業(yè)數字化轉型的戰略規劃
    企業(yè)數字化戰略規劃總體工作方法概述
    戰略解碼是戰略落地的基礎
    企業(yè)戰略解讀
    業(yè)務(wù)戰略執行力BEM模型
    戰略執行管理與評估:做好“五件事”
    華為案例:從5看入手描繪數字化轉型愿景

    3.數字化時(shí)代的商業(yè)戰略與決策
    商業(yè)模式畫(huà)布九宮格:數字化重構
    數字化商業(yè)模式的特點(diǎn)
    聯(lián)通每天有海量數據產(chǎn)生,如何充分利用大數據進(jìn)行分析和決策
    通過(guò)數字化平臺,從現有傳統的決策模式逐步轉變?yōu)閿底只瘺Q策模式,實(shí)現聯(lián)通響應變化的極致能力
    以流程和數據為切入點(diǎn),通過(guò)高效的內部管控流程,解決跨領(lǐng)域、跨地域、跨層級的管理決策、業(yè)務(wù)支撐及財務(wù)資金的數字化管理
    數字化運營(yíng)實(shí)現科學(xué)決策
    業(yè)務(wù)決策:怎樣才能讓數字化真正指導行動(dòng)?

    4.數據驅動(dòng)的業(yè)務(wù)構成以及數字化業(yè)務(wù)生態(tài)
    認識數據驅動(dòng)結構
    數字化業(yè)務(wù)生態(tài)
    企業(yè)自身需要引入云架構及平臺化思想
    案例:設備產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺
    案例:平安金融產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺
    案例:貝殼ACN模式
    案例:大族激光紐扣的故事

    5.企業(yè)數字化轉型的實(shí)施策略
    總體定位
    基本認識
    基本原則
    轉型基礎
    轉型方向
    賦能舉措
    企業(yè)標桿
    實(shí)施策略
    企業(yè)數字化轉型需要層層推進(jìn)
    6.企業(yè)數字化轉型的實(shí)施路徑與關(guān)鍵點(diǎn)
    實(shí)施路徑:三階十二步
    關(guān)鍵點(diǎn):關(guān)鍵點(diǎn):把握節奏,規劃舉措和項目
    關(guān)鍵點(diǎn):數字化轉型規劃變革管理常見(jiàn)問(wèn)題與原因
    關(guān)鍵點(diǎn):變革管理的船模型

    7.企業(yè)數字化轉型中的分工與協(xié)作
    搭好班子選對人
    七橫八縱的數字化轉型項目管理框架
    案例:某企業(yè)數字化轉型項目組織結構
    案例:某項目組織結構——藍圖規劃

    三,數字化轉型路徑與實(shí)施
    1.數字化時(shí)代管理理念的發(fā)展趨勢
     用數據而不是用人去解決問(wèn)題
    轉型是為了以客戶(hù)為中心,體驗提升
     數字化轉型體驗ROADS模型
    數字化轉型企業(yè)帶來(lái)的效率提升,絕不只是
    相對優(yōu)勢,而是絕對優(yōu)勢
    數字化轉型給企業(yè)帶來(lái)的是結構性的變化

    2.數字化時(shí)代的人力資源管理
    七星數字人力資源建設
    從EHR到DHR:數字化工作場(chǎng)所
    從EHR到DHR:數字化人力資源運營(yíng)
    從EHR到DHR:智能化的員工服務(wù)
    從EHR到DHR:數字化的人才管理

    3.數字化時(shí)代的財務(wù)管理
     不斷演變的財務(wù)職能
    未來(lái)財務(wù)職能
    財務(wù)數字化轉型四步法
    財務(wù)數字化轉型路線(xiàn)圖
    微軟財務(wù)數字化轉型案例

    4.數字化時(shí)代的供應鏈管理
    未來(lái)供應鏈競爭格局
    未來(lái)供應鏈總體目標
    供應鏈成熟度模型
    集成供應鏈全景圖
    集成供應鏈解決方案
    供應鏈協(xié)同全景圖
    集成供應鏈產(chǎn)品與解決方案
    集成供應鏈系統架構
    案例:卡特彼勒供應鏈數字化轉型
    5.數字化時(shí)代的客戶(hù)關(guān)系管理
    銷(xiāo)售管理問(wèn)題
    銷(xiāo)售管理流程
    銷(xiāo)售管理系統
    6.字化時(shí)代的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理
    建立數字化營(yíng)銷(xiāo)策略的步驟
    建立數字化營(yíng)銷(xiāo)策略清單
    存量用戶(hù)精準營(yíng)銷(xiāo)需求
    存量用戶(hù)精準營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展方向
    存量用戶(hù)精準營(yíng)銷(xiāo)系統架構圖
    存量用戶(hù)精準營(yíng)銷(xiāo)系統數據流圖
    7.數字化時(shí)代的研發(fā)體系建設
    IPD體系建設
    關(guān)鍵過(guò)程:立項管理
    關(guān)鍵過(guò)程:計劃與過(guò)程管理
    關(guān)鍵過(guò)程:度量與考核
    8.數字化時(shí)代的信息流通管理
    調整組織和文化,讓信息流通更容易
    數據中臺破解信息流通困境
    數據中臺的架構模型
    數據中臺的實(shí)施步驟
    9.數據數字化轉型成熟度評估模型
    信通院成熟度模型
    中信聯(lián)成熟度模型
    普華永道成熟度模型
    ODMM成熟度模型 

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