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    2023年農商行開(kāi)門(mén)紅旺季營(yíng)銷(xiāo)暨產(chǎn)能提升

    課程編號:48019

    課程價(jià)格:¥20000/天

    課程時(shí)長(cháng):2 天

    課程人氣:426

    行業(yè)類(lèi)別:銀行金融     

    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:營(yíng)銷(xiāo)管理 

    授課講師:閆和平

    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】


    【培訓收益】
    1、明確2023年開(kāi)門(mén)紅的戰略方向 2、提升員工自主工作的態(tài)度與方法 3、掌握開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)中客戶(hù)購買(mǎi)金融產(chǎn)品的核心要素 4、掌握提升網(wǎng)點(diǎn)客戶(hù)良好體驗的方法 5、掌握開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)獲客新方法 6、掌握開(kāi)門(mén)紅線(xiàn)上工具的使用方法 7、掌握銀行開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)策劃的核心方法 8、掌握客戶(hù)面對面營(yíng)銷(xiāo)的四大技能 9、掌握活動(dòng)活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策劃全流程 10、掌握微信獲客成交與維護客戶(hù)的八大技能 11、掌握商業(yè)聯(lián)盟談判的技能 12、掌握存量客戶(hù)再開(kāi)發(fā)及維護的技能 13、掌握開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)全過(guò)程管理技能 14、掌握開(kāi)門(mén)紅團隊士氣激烈的方法

    第一部分 2023年開(kāi)門(mén)紅現狀分析與戰略定位
    1、銀行2023年的獲客—蓄客—活客—留客—帶客戰略定位
    討論:戰略方向的正確與否決定了戰術(shù)實(shí)施的難易
    2、雙減出臺、三次分配、新冠疫情等形勢下銀行開(kāi)門(mén)紅現狀
    案例分享:新政對銀行客戶(hù)的影響,銀行開(kāi)門(mén)紅該如何應對?
    3、科技不斷進(jìn)步對銀行行業(yè)的影響
    案例分享:“銀行無(wú)處不在,銀行不在網(wǎng)點(diǎn)”下的開(kāi)門(mén)紅定位
    4、未來(lái)銀行及從業(yè)人員的新角色
    案例分享:從金融需求到非金融需求的徹底變革
    第二部分 銀行開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)之產(chǎn)品、客戶(hù)與員工
    1、互聯(lián)網(wǎng)金融下的銀行營(yíng)銷(xiāo)核心是什么?
    案例分享:銀行營(yíng)銷(xiāo)的本質(zhì)
    2、銀行產(chǎn)品核心價(jià)值是什么?
    案例分享:互聯(lián)網(wǎng)解決不了銀行產(chǎn)品核心價(jià)值
    3、銀行客戶(hù)購買(mǎi)產(chǎn)品過(guò)程的四大演變趨勢
    案例分享:客戶(hù)購買(mǎi)銀行產(chǎn)品的“從功能到參與”的演變
    4、銀行客戶(hù)購買(mǎi)金融產(chǎn)品的核心要素
    案例分享:符合三大核心條件下的產(chǎn)品客戶(hù)為什么還不夠買(mǎi)?
    5、銀行客戶(hù)購買(mǎi)過(guò)程中客戶(hù)需求的兩大核心要素
    案例分享:站在不同角度客戶(hù)的不同需求之因
    6、以客戶(hù)為中心的工作
    案例分享:以客戶(hù)為中心還是賣(mài)產(chǎn)品完成任務(wù)為中心?
    7、如何做一個(gè)專(zhuān)業(yè)的銀行從業(yè)人員
    案例分享:3月底主動(dòng)存1000萬(wàn)幫理財經(jīng)理完成任務(wù)的客戶(hù)
    第三部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)的四大方式之活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)
    一、活動(dòng)策劃與實(shí)施之客戶(hù)邀約技巧
    1、活動(dòng)策劃與實(shí)施前的客戶(hù)分類(lèi)管理
    案例分享:客戶(hù)分類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)的三大原則及技巧
    2、活動(dòng)策劃與實(shí)施客戶(hù)邀約三大方式
    案例分享:傳統、新媒體、轉介技巧運用
    3、活動(dòng)策劃與實(shí)施客戶(hù)邀約話(huà)術(shù)技巧
    案例分享:站在誰(shuí)的角度說(shuō)問(wèn)題?
    4、活動(dòng)策劃與實(shí)施邀約客戶(hù)異議處理技巧
    二、活動(dòng)策劃與實(shí)施主題選擇技巧
    1、活動(dòng)主題與產(chǎn)品的匹配原則
    案例分享:某行“小小銀行家”半月300萬(wàn)存款
    2、短期活動(dòng)主題與長(cháng)期活動(dòng)主題選擇的標準
    案例分享:持續性與即時(shí)性活動(dòng)主題區別
    3、活動(dòng)主題名字選定的兩大要求
    案例分享:客戶(hù)的四大需求決定的活動(dòng)名字
    三、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)施過(guò)程控制
    1、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的人員分工原則
    案例分享:流程表單管理原則
    2、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)施的三大注意事項
    案例分享:客戶(hù)、員工、場(chǎng)地
    3、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)前的禮品及接待話(huà)術(shù)
    案例分享:給的是否是客戶(hù)想要的及良好的語(yǔ)言習慣
    4、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)施的現場(chǎng)管理
    案例分享:從簽到到送客
    5、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)中的現場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的切入點(diǎn)
    案例分享:產(chǎn)品的廣告植入
    四、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)后續跟進(jìn)
    1、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的后續跟蹤
    案例分享:不能為了做活動(dòng)而做活動(dòng)
    2、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)后續跟進(jìn)的三大技巧
    3、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)后續優(yōu)化持續改進(jìn)方法
    五、銀行活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)集錦
    第四部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)的四大方式之圈子營(yíng)銷(xiāo)
    1、一家一個(gè)半月完成開(kāi)門(mén)紅任務(wù)銀行的制勝法寶——微信
    案例分享:一個(gè)半月完成開(kāi)門(mén)紅任務(wù)的146.11%農商行案例
    2、銀行未來(lái)營(yíng)銷(xiāo)的趨勢——圈層圈子營(yíng)銷(xiāo)
    案例分享:3個(gè)月154筆小微貸款
    3、圈子營(yíng)銷(xiāo)的核心工具——微信營(yíng)銷(xiāo)
    案例分享:某支行微信營(yíng)銷(xiāo)成果:半月新增300萬(wàn)存款
    4、微信在銀行營(yíng)銷(xiāo)運用中的六大方法
    案例分享:(1)47個(gè)贊=530萬(wàn);(2)21個(gè)群=620客戶(hù)=4700萬(wàn)
    5、銀行營(yíng)銷(xiāo)之圈子建立的四大方法
    案例分享:某行“企業(yè)家公益大講堂”
    6、銀行行微信營(yíng)銷(xiāo)案例集錦
    第五部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)的四大方式之商盟營(yíng)銷(xiāo)
    1、銀行商盟營(yíng)銷(xiāo)的核心思想
    分享:銀行有我們商戶(hù)想要的所有客戶(hù)
    2、銀行商盟營(yíng)銷(xiāo)成功的核心
    案例分享:對客戶(hù)精準分類(lèi)
    3、銀行商盟營(yíng)銷(xiāo)的三大步驟
    案例分享:談-合-跟
    4、銀行商盟營(yíng)銷(xiāo)案例集錦
    案例分享:為什么有的銀行“紅酒、牛奶、鍋隨便送不花錢(qián)”?
    第六部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)的四大方式之存量客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護
    1、銀行客戶(hù)關(guān)系分級維護的必要性
    案例分享:您多久沒(méi)有理你的客戶(hù)了?
    2、銀行客戶(hù)關(guān)系分級維護的3大核心功能
    案例分享:40萬(wàn)一年定存送一輛電動(dòng)車(chē)的失敗案例
    3、銀行客戶(hù)維護的常用方式
    案例分享:知己的“由來(lái)”
    4、銀行客戶(hù)“生命”周期的管理
    案例分享:“舍得”原則
    5、銀行客戶(hù)關(guān)系維護流程
    案例分享:某行一次客戶(hù)維護帶來(lái)的1700萬(wàn)存款
    6、存量客戶(hù)開(kāi)發(fā)之客戶(hù)分類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)管理
    案例分享:客戶(hù)分類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)的三大原則及技巧
    第七部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)之網(wǎng)點(diǎn)現場(chǎng)環(huán)境精細化管理
    1、送上門(mén)的客戶(hù)必須留住
    2、銀行網(wǎng)點(diǎn)功能區的合理劃分的依據
    案例分享:興業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)案例分享
    3、銀行網(wǎng)點(diǎn)硬件環(huán)境的客戶(hù)最佳體驗設計
    4、讓“不動(dòng)”的硬件自己賣(mài)產(chǎn)品
    案例分享:恒豐銀行的120萬(wàn)理財客戶(hù)的開(kāi)發(fā)啟示
    5、銀行網(wǎng)點(diǎn)分區的案例分析
    案例分享:以客戶(hù)方便為核心的網(wǎng)點(diǎn)帶來(lái)的績(jì)效提升
    6、現場(chǎng)環(huán)境管理要點(diǎn)分享
    第八部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)之銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)精細化管理新模式
    1、“服務(wù)比十年前好,投訴比十年前多”帶給我們的思考
    案例分享:網(wǎng)點(diǎn)以客戶(hù)為中心的服務(wù)設計
    2、服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)4.0下的網(wǎng)點(diǎn)客戶(hù)滿(mǎn)意度提升的三大核心要素
    案例分享:網(wǎng)點(diǎn)萬(wàn)能服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)的一句話(huà)
    3、網(wǎng)點(diǎn)客戶(hù)預期管理流程梳理
    案例分享:某銀行客戶(hù)為什么等待更久反而滿(mǎn)意度更高?
    4、客戶(hù)投訴處理的原則及技巧
    案例分享:處理投訴的流程設計方法
    視頻分享(多家銀行視頻案例分析)
    第九部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)營(yíng)銷(xiāo)之員工四大技能提升
    1、銀行營(yíng)銷(xiāo)技能之換位思考能力提升
    案例分享:他行VIP就是我行VIP對我們的啟示
    2、銀行營(yíng)銷(xiāo)技能之傾聽(tīng)能力提升
    案例分享:一句話(huà)聽(tīng)出來(lái)的40萬(wàn)存款客戶(hù)
    3、銀行營(yíng)銷(xiāo)技能之贊美技巧能力提升
    視頻分享:改變語(yǔ)言改變世界
    4、銀行營(yíng)銷(xiāo)技能之提問(wèn)能力提升
    案例分享:四個(gè)問(wèn)題直達客戶(hù)需求
    5、開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程管控的核心工具
    案例分享:隨時(shí)、隨地、不花錢(qián),員工不反感的營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程管控的辦法
    第十部分 開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)之團隊士氣重建
    1、沒(méi)有不能完成任務(wù)的員工
    案例分享:軍隊、麥當勞的啟示
    2、團隊建設的兩大方法
    1)教還是引導?案例分享:一個(gè)銀行領(lǐng)導的管理的經(jīng)驗
    2)獎勵還是激勵?
    3、良好團隊氛圍的持續營(yíng)造
    案例分享:晨會(huì )不能開(kāi)成追悼會(huì )
    4、銀行執行力打造的三大核心技巧
    1)業(yè)務(wù)流程的執行能力強弱
    案例分享:某銀行高效率執行能力經(jīng)驗分享
    2)管理者的執行習慣強化
    3)員工的執行能力訓練 討論:?jiǎn)T工不會(huì )執行還是不愿意執行?
     

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