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    職業(yè)素養與自我驅動(dòng)力

    課程編號:36799

    課程價(jià)格:¥30000/天

    課程時(shí)長(cháng):1 天

    課程人氣:506

    行業(yè)類(lèi)別:行業(yè)通用     

    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:職業(yè)素養 

    授課講師:張瑤

    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】
    入職新員工

    【培訓收益】
    ● 掌握從學(xué)生到職場(chǎng)人生角色轉變 ● 掌握職業(yè)生涯規劃的步驟方法 ● 掌握如何認識自我、塑造自我 ● 掌握自我驅動(dòng)力7個(gè)技巧方法 ● 找到成就自我的方法 ● 感恩是力量源泉

    第一講:入職角色轉換:認知自我
    一、時(shí)不待我綻放青春
    1. 陽(yáng)光心態(tài)與追逐夢(mèng)想
    2. 做一個(gè)受歡迎的人從我開(kāi)始
    3. 角色轉換:學(xué)生與職場(chǎng)
    二、找到自我價(jià)值
    1. SWOT分析法
    2. 我在哪里?
    3. 當下的危機意識
    4. 我的存在價(jià)值
    三、職業(yè)素養成長(cháng)之路
    1. 海爾的團隊氣質(zhì)素養
    2. 態(tài)度永遠大于能力
    案列分析:張總考會(huì )計師的故事告訴了我們什么

    第二講:詮釋職業(yè)規劃之力量:重塑自我
    一、何為職業(yè)規劃?
    1. 職業(yè)規劃概論
    2. AB員工規劃對比
    3. 職業(yè)規劃的重要性
    4. 職業(yè)規劃的步驟
    二、職業(yè)規劃3個(gè)核心
    1. 職業(yè)定位
    2. 目標設定
    3. 通道設計
    三、職業(yè)規劃4項原則
    1. 喜好原則
    2. 擅長(cháng)原則
    3. 價(jià)值原則
    4. 發(fā)展原則

    第三講:職場(chǎng)自我管理法---構建職場(chǎng)人際交往關(guān)系:成就自我
    一、必備團隊合作意識
    1. 我們內心中的小我與大我
    2. 米格25效應
    3.狼群效應
    游戲:瘸子走路
    二、共建和諧人際關(guān)系
    1. 與上司相處匯報工作的技巧
    2. 與同事友好協(xié)作
    3. 平衡職場(chǎng)中和諧關(guān)系
    4. 情商管理提升
    三、職場(chǎng)溝通技能技巧
    1. 微笑的作用人體覺(jué)察體驗
    2. 社交談話(huà)文明用語(yǔ)
    3. 舌燦蓮花之秘籍
    4. 惡語(yǔ)傷人六月寒
    5. 語(yǔ)言的規范與應用
    四、工作事物處理應對的方式
    1. 服從上級的安排
    2. 匯報工作的禮儀
    3. 服務(wù)柜臺禮儀
    4. 辦公柜臺5S管理原則
    5. 及時(shí)解決棘手問(wèn)題能力與反應力

    第四講:自我驅動(dòng)力--導入陽(yáng)光心態(tài)與正能量
    一、何為正能量的觀(guān)念和心態(tài)
    案例論證:正確的觀(guān)念和積極的心態(tài)對人生有什么有利的影響
    1. 為什么要建立正確的觀(guān)念和積極的心態(tài)
    二、找尋正確的觀(guān)念與陽(yáng)光心態(tài)
    1. 焦點(diǎn)在哪里結果就在哪里
    2. 冥想一些美好的情景
    3. 敬畏之心和贊美的力量
    三、優(yōu)秀員工的成功積極心態(tài)因素分析
    1. 工作就是責任
    2. 熱愛(ài)工作,追求卓越
    案例:敬業(yè)精神——劉德華
    3. 態(tài)度第一,聰明第二
    4. 把企業(yè)利益放在第一位
    5. 走進(jìn)格力集團“董明珠”

    第五講:自我驅動(dòng)力---我們必備的五大正能量
    一、導入責任之態(tài)度
    1. 員工為什么不想承擔責任
    案例研討:驅動(dòng)力
    提煉出不想承擔責任背后的真正癥結
    2. 責任的二個(gè)層面
    1)對企業(yè)如何100%負責任
    責任高于一切,成就源于付出
    2)對自己如何100%負責任
    對自己的生命、對自己的價(jià)值、對自己的人生如何承擔100%責任
    3. 責任勝于能力
    二、做一個(gè)受歡迎的人之心態(tài)
    1. 外部:把客戶(hù)的問(wèn)題當成我工作的主題
    2. 內部:把心放在上級安排的事上,做什么都超越領(lǐng)導的期望
    3. 低調做人、高調做事
    三、嚴以律己寬以待人的態(tài)度
    1. 嚴要求會(huì )痛苦
    2. 鷹的蛻變(視頻解析)
    四、創(chuàng )建積極主動(dòng)的行為---積極行動(dòng)力
    1. 如何定義積極主動(dòng)
    分析:發(fā)乎心而形于外——禮記
    角度一:使我痛苦者,必使我成長(cháng)
    角度二:人生莫過(guò)四個(gè)字:正氣,福氣
    角度三:日事日畢
    角度四:羅森塔爾效應
    2. 自我驅動(dòng)力激勵——調動(dòng)潛能7大法則
    互動(dòng):是我的
    1)體驗法則(實(shí)景/模擬/想象)
    2)視覺(jué)化法則(眼見(jiàn)為實(shí))
    3)重復法則(無(wú)限次)
    4)強勢法則(棒喝法)
    5)壓力法則(逼迫法)
    6)激勵法則(制度化)
    7)最最法則(最?lèi)?ài)+最重要)
    五、感恩心態(tài)——愛(ài)心具有無(wú)以倫比的力量
    列出你的感恩清單:
    1. 為什么要感恩
    2. 生命的擁有在于時(shí)時(shí)感恩,一切的發(fā)生都是恩典
    3. 愛(ài)是一切動(dòng)力的源泉,沒(méi)有感恩何有愛(ài)
    4. 感恩是一種信念,是一種執著(zhù),是一種態(tài)度,更是一種責任
    案例:感恩的福報
    5. 感恩的偉大秘密:感恩越多得到越多
    6. 養成感恩的習慣:常懷感恩的心多講感恩的話(huà)多做感恩的
    7. 感恩企業(yè)給與我們發(fā)展平臺
    8. 父母恩—給予生命—回報父母(孝父母之身,之心,之志)
    9. 感恩一切使你堅強完善的人
    復盤(pán)總結:做出行動(dòng)計劃 

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