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    第111期積分制管理落地實(shí)操

    課程編號：16019   課程人氣：1817

    課程價(jià)格：￥24000  課程時(shí)長(cháng)：4天

    行業(yè)類(lèi)別：不限行業(yè)    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別：企業(yè)管理 

    授課講師：李榮

    課程安排：

           2015.6.12 荊門(mén)



    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】
    企業(yè)法人、董事長(cháng)、總經(jīng)理或高層管理人員

    【培訓收益】


     湖北群藝的“積分制管理”培訓五大特點(diǎn)

    湖北群藝的“積分制管理”復制班，因其獨有的管理方式與技巧，卻吸引了越來(lái)越多的企業(yè)家前來(lái)學(xué)習，探其究竟，不難發(fā)現其有以下不一樣。
    湖北群藝舉辦“積分制管理”培訓班已達110期(截止2015年5月)，參加培訓的學(xué)員近2萬(wàn)人，全國有數萬(wàn)家企業(yè)開(kāi)始引進(jìn)這套管理方法，在中小企業(yè)中產(chǎn)生了巨大的經(jīng)濟效益和管理效益。
     
    第一點(diǎn)，易于落地。
    積分制管理方法的最大特點(diǎn)就是易于落地，擺脫了培訓與落地、老板知識與員工水平脫節的問(wèn)題。不論企業(yè)大小、不論何種行業(yè)，不論老板的文化水平高低，不論企業(yè)資金是否雄厚，也不論企業(yè)實(shí)行何種管理制度，都可運用模板復制。大家到群藝，不是學(xué)習什么管理理論，而是復制一套被實(shí)踐證明已經(jīng)取得成功的經(jīng)營(yíng)管理模式。復制這種管理方法，不需要修改企業(yè)現行的規章制度，不需要改變現有管理體制、流程，不需要增加人手，甚至不需要增加管理成本，就可以很快導入，實(shí)施見(jiàn)效。
     
    第二點(diǎn)，這種管理方法具有很強的實(shí)踐指導性。
    積分制管理創(chuàng )始人李榮常把自己的講課稱(chēng)為敘述。就是說(shuō)他是在敘述自己辦企業(yè)走的路，積累的經(jīng)驗。短短幾年時(shí)間，李總把一個(gè)幾十萬(wàn)產(chǎn)值的企業(yè)做成了幾個(gè)億，十幾個(gè)經(jīng)營(yíng)項目的公司做出了2500多個(gè)項目，所有的管理經(jīng)驗和發(fā)展經(jīng)驗來(lái)自于親身實(shí)踐，也能指導實(shí)踐。他遇到的問(wèn)題，也是許多企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中遇到的問(wèn)題。他解決問(wèn)題的方法不是海闊天空、隔靴騷癢，而是經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗的行之有效、別出心裁的方法。他講課從不用別人的事例，闡述每一個(gè)觀(guān)點(diǎn)、每一個(gè)方法，都用自己經(jīng)歷的事，實(shí)效又落地。
     
    第三點(diǎn)，能有效實(shí)現企業(yè)的目的。
    西方管理學(xué)說(shuō)，強調管理的目的是實(shí)現企業(yè)主的目標。每個(gè)企業(yè)主在生產(chǎn)和管理上都有自己的想法和目標，諸如：喜歡的人才應該怎么重用，應該怎樣讓管理層有職有權，優(yōu)勝劣汰怎么順利實(shí)現，現行的法律法規應該怎樣為我所用，企業(yè)的難題應該怎樣按照自己的方向得到解決，短期用人與長(cháng)期留人怎么搭配使用，怎樣讓員工樂(lè )于加班，“吃虧是福”“得理讓人”的道德目標怎樣為企業(yè)服務(wù)，這些問(wèn)題都是為實(shí)現企業(yè)目標服務(wù)的，有的解決起來(lái)非常困難，會(huì )遇到各種阻力和不便操作，積分制管理能充分表達管理者的心愿，所有的問(wèn)題都能迎刃而解，企業(yè)主的目標自然容易實(shí)現。
     
    第四點(diǎn)，課堂設在實(shí)體企業(yè)。
    不是專(zhuān)門(mén)的培訓機構，沒(méi)有華麗的課堂，積分制管理的課堂就設在產(chǎn)業(yè)園區內。老師上臺演講前，沒(méi)有激情四射的音樂(lè )，沒(méi)有主持人對現場(chǎng)氣氛的煽動(dòng)，沒(méi)有學(xué)員近乎瘋狂的鼓掌歡迎，也沒(méi)有前呼后擁的歡迎形式，在講課中，李總說(shuō)：“我平平靜靜地出場(chǎng)，平平靜靜地講，大家平平靜靜地聽(tīng)，平平靜靜地記，而且還要告訴大家，回到家里要平平靜靜地用，最后讓它平平靜靜地產(chǎn)生神奇的效果。”不得不說(shuō)，相對于傳統培訓課堂的華麗裝潢、激情演講和氣氛調動(dòng)而言，積分制管理的課堂現場(chǎng)及培訓內容簡(jiǎn)約而豐富。李總說(shuō)，我們把課堂搬進(jìn)車(chē)間，讓學(xué)員有真觀(guān)察、真體驗、真感受，從而獲得真理解，真落實(shí)。
     
    第五點(diǎn)，完善的后期服務(wù)。
    到湖北群藝不是聽(tīng)完課就結束，群藝更注重的是學(xué)后回去的落地使用。群藝不但有30多人的管理團隊隨時(shí)為學(xué)員提供免費的指導咨詢(xún)服務(wù)，而且群藝還組建了落地服務(wù)團隊，全面跟進(jìn)解決企業(yè)實(shí)施中遇到的問(wèn)題，對大企業(yè)和有特別需要的企業(yè)還提供上門(mén)服務(wù)，上門(mén)制定方案，上門(mén)組織實(shí)施，直到產(chǎn)生效果。
     
    因為與眾不同，所以更有價(jià)值!
    第111期積分制管理落地實(shí)操班將于2015年6月12日報到，13,14,15日三天學(xué)習，，由積分制管理創(chuàng )始人李榮老師親自主講，限定200人，趕快搶定本期吧！
     
    免費贈送：《中國積分制管理講座》光盤(pán)（注：全國各大機場(chǎng)有售，價(jià)格680元/套）【186（電）7217（話(huà)）2178】
    如果您對這套管理方法興趣，同時(shí)又是企業(yè)總經(jīng)理、董事長(cháng)或法人代表，我們將免費郵寄《中國積分制管理講座》光盤(pán)一套（無(wú)需支付任何費用包含快遞費等）
     
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