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抖音短視頻制作與營(yíng)銷(xiāo) ——5G時(shí)代下的IP營(yíng)銷(xiāo)模式
課程編號:51266
課程價(jià)格:¥16840/天
課程時(shí)長(cháng):2 天
課程人氣:316
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類(lèi)課
1. 零基礎對短視頻感興趣的人 2. 想通過(guò)短視頻引流提升業(yè)績(jì)的銷(xiāo)售人員 3. 想通過(guò)短視頻的發(fā)布資訊和政府解讀的政務(wù)人員
【培訓收益】
▲ 了解短視頻行業(yè)現狀以及各平臺玩法 ▲ 掌握短視頻創(chuàng )作的定位、策劃編導、拍攝剪輯技巧,學(xué)會(huì )“小套路”捷徑超車(chē) ▲ 能夠快速理清短視頻拍攝全流程步驟,在導演、編劇、拍攝上面突破圈層,快速出片 ▲ 能夠掌握抖音短視頻引流漲粉、提升品牌宣傳力的秘訣,快速搶占抖音紅利
開(kāi)營(yíng)儀式:
1. 項目背景
2. 團隊建設
3. 設定任務(wù)
4. 學(xué)習安排
第一講:揭秘抖音
一、信息流營(yíng)銷(xiāo)的三種經(jīng)濟形態(tài)
1. 流量經(jīng)濟
2. 粉絲經(jīng)濟
3. 品牌經(jīng)濟
二、抖音的五大特點(diǎn)
1. 用戶(hù)多
2. 流量準
3. 傳播廣
4. 變現快
5. 成本低
課堂工具:抖音最新數據報告,包含用戶(hù)畫(huà)像、消費群體、平臺對比等
三、抖音的機制算法
1. 流量推薦機制
2. 視頻審核機制
3. 偏好算法機制
4. 權重養號機制
課堂工具:抖音機制數據
四、抖音基本信息
1. 3個(gè)動(dòng)作搞定賬號
2. 抖音基本功能了解
課程產(chǎn)出:正確的注冊抖音方式
課程工具:XY變量表,明確賽道
第二講:品牌塑造建立人設
一、定賬號——明確賬號,為后續持續漲粉
1. 賬號定位
1)我是誰(shuí)——垂直定位
2)給誰(shuí)看——產(chǎn)品受眾
3)為啥看——用戶(hù)痛點(diǎn)
4)想看啥——投其所好
團隊討論:想要吸引的目標人群是誰(shuí)?能夠提供什么價(jià)值?有什么樣的特征吸引關(guān)注?
2. 人設定位
1)角色:以什么樣的性格/角度建立聯(lián)系
2)場(chǎng)景:在什么樣的場(chǎng)景下
3)內容:輸出什么樣的內容
課堂工具:ABC賬號定位法
3. 內容定位
1)主題IP
2)人物IP
3)內容結構
4)音樂(lè )形式
5)主題系列
課程工具:賬號定前四問(wèn)表、定位表、主題IP表、人物IP表
4. 賬號定位
1)我的身份
2)我的價(jià)值
3)我的行業(yè)
4)我的特點(diǎn)
課程案例:分析相同的行業(yè)不同的賬號定位
5. 賬戶(hù)搭建
1)頭像要求
2)昵稱(chēng)要求
3)簡(jiǎn)介要求
4)頭圖要求
6. 超級符號
1)視覺(jué)
2)行為
3)理念
課堂案例:橫向縱向視頻差異
課堂產(chǎn)出:明確商業(yè)和內容定位,打造鮮活的賬號人設,并能夠讓用戶(hù)記得住
課程表單:根據賬號定位表,明確個(gè)人賬號
第二講:選擇主題策劃內容
一、定選題——明確視頻策劃方向
1. 確定選題
1)目標群體興趣
2)產(chǎn)品關(guān)聯(lián)標簽
3)有趣/熱點(diǎn)/好奇
課程工具:雙圓交叉法選題法、五維雷達圖助你選題
課程案例:教育、房產(chǎn)、美妝、餐飲、家裝等主題舉例
2. 選題技巧
1)從眾心理
2)權威心理
3)稀缺心理
4)虧欠心理等10種心理
課程案例:根據9種方法確定選題名稱(chēng)
3. 不易斷更且漲粉的選題
1)挑戰XXXX
2)惹老婆生氣的XXXX
3)老板的XXX故事等10多種標題
4. 萬(wàn)能標題公式
1)好奇-利益-恐懼
2)疑問(wèn)詞/秘密詞/驚嘆詞/堅定詞/狀態(tài)詞
3)目標人群、問(wèn)題、解決方案
4)四招讓你的標題更有吸引力
二、定呈現——明確視頻策劃方向
1. 真人出鏡口播
2. vlog
3. 情景劇
4. PPT
5. 才藝展示等10種
課堂案例:10種呈現方式的利弊
三、定結構——明確劇情設計方向
1. 編寫(xiě)文案
1)產(chǎn)品類(lèi)短視頻
2)主題類(lèi)短視頻
3)個(gè)人類(lèi)短視頻
4)企業(yè)宣傳類(lèi)短視頻
2. 結構三段論
1)開(kāi)場(chǎng)
a激發(fā)好奇
b引起共鳴
c利益誘惑
2)內容
a干貨輸出
b有趣好玩
c價(jià)值體現
d感人肺腑
3)結尾
a一鍵三連
b感性升華
c意外反轉
d軟廣植入
e總結提煉
3. vlog三種文案創(chuàng )作
1)事件-阻礙-轉折-感悟
2)提問(wèn)-主體-提問(wèn)
3)信念-感受-渴望
4)提出問(wèn)題+描述事件+個(gè)人論點(diǎn)
課程案例:千萬(wàn)博主vlog拍攝vlog揭秘(10種案例)
4. 文案結構
1)PREP模型
2)觀(guān)點(diǎn)型模型
3)故事型模型
4)金句型模型
5)SCQA模型
6)PRM模型
課程產(chǎn)出:根據不同的內容類(lèi)別寫(xiě)出視頻文案,搭建結構
課程工具:視頻統籌性腳本
5. 轉評贊高的視頻
1)美好能量
2)人性弱小
3)違背道德
課程案例:四川丁真、政務(wù)型抖音該怎么玩?健康科普類(lèi)抖音該怎么玩?
第三講:拍攝畫(huà)面精品錄制
一、選擇設備
1. 穩定設備拍的更穩的選擇
2. 收聲設備說(shuō)的清晰的選擇
3. 打光設備拍的好看的選擇
課程工具:短視頻拍攝設備推薦表
二、人員分配
1. 導演
2. 攝影師
3. 演員
4. 編劇
5. 剪輯師
二、拍攝景別
1. 遠景 2. 全景 3. 中景 4. 近景 5. 特寫(xiě)
三、七大運鏡
1. 推拉:突出主體
2. 橫移:場(chǎng)景中人物空間
3. 橫搖縱搖:交代全景/展現全貌
4. 跟隨:交代主體方向,環(huán)境與狀態(tài)
5. 升降:傳達出拍攝畫(huà)面的高度
6. 環(huán)繞:突出主體/渲染氣氛
課程產(chǎn)出:推拉搖移學(xué)運鏡
四、拍攝拉片拆解
1. vlog拍攝技巧
2. 真人口播拍攝技巧
3. 劇情類(lèi)拍攝技巧
課程案例:不同行業(yè)拍攝技巧解析
第四講:后期剪輯完美呈現
一、剪輯工具
1. 電腦端-柯秋莎/剪映
2. 手機端-剪映
3. 剪映界面了解
二、基礎操作
1. 如何添加視頻
2. 如何添加音頻
1)添加音樂(lè )(4種方法)
2)添加音效(2種方法)
3)添加錄音
3. 如何添加文本
1)中英文字幕
2)字幕呈現效果
4. 如何添加轉場(chǎng)
三、進(jìn)階操作
1. 如何拆分視頻
1)裁剪不需要的鏡頭
2)裁剪不需要的音樂(lè )
2. 如何調整視頻
1)調整視頻順序
2)調整視頻速度
3)調整視頻到放
4)調整視頻細節
5)調整視頻格式
3. 如何設計封面(尺寸)
三、實(shí)操篇
1. 視頻雙屏/三屏/多屏
2. 抖動(dòng)卡點(diǎn)視頻
3. 卡準節奏視頻
4. 剪同款視頻
四、潮流
第五講:有效運營(yíng)持續變現
一、周邊素材收集
1. 文案素材推薦網(wǎng)站
2. 數據分析平臺推薦
3. 音樂(lè )素材推薦網(wǎng)站
4. 如何高效漲粉引流
5. 如何參與官方活動(dòng)
二、運營(yíng)技巧
1. 文案音樂(lè )封面的運營(yíng)小技巧
2. 數據分析與DOU+投放技巧
木子老師 TTT培訓實(shí)戰專(zhuān)家
PPT報告制作實(shí)戰專(zhuān)家
ACI國際認證TTT評委導師|中國頭馬演講TTT評委導師
結構性思維版權認證授權導師
2020年中國好講師大賽直播評委導師
2018職業(yè)培訓師大賽(PPT大神)獲獎?wù)?br />
平安/深鐵大學(xué)/阿里巴巴/工商銀行/字節跳動(dòng)/中國移動(dòng)、聯(lián)通等企業(yè)特邀講師
曾任:同程旅游(上市企業(yè))集團 | 培訓項目管理
曾任:阿里巴巴(上市企業(yè))集團 | 培訓項目管理
曾任:嘉云數據(獨角獸)企業(yè) | 培訓發(fā)展經(jīng)理
曾任:越吳人力資源(新三板上市) | 人力資源經(jīng)理
擅長(cháng)領(lǐng)域:內訓師課程開(kāi)發(fā)、授課技巧、教學(xué)設計、商務(wù)報告制作、PPT設計與制作等
實(shí)戰經(jīng)驗:
→2021年共培養了近50位PPT商業(yè)(職業(yè))培訓師,累計培訓超20000+位學(xué)員提升職場(chǎng)技能,學(xué)員好評率高達98%。
→為同程旅游集團創(chuàng )建小七大課堂、資質(zhì)認證學(xué)院(TTT講師培養班,專(zhuān)家崗認證班、領(lǐng)導力認證班),累計培養2000余人,輸送200余位優(yōu)秀管理者。
→為阿里巴巴集團搭建實(shí)施《淘寶大學(xué)培訓師試講審核》《線(xiàn)下培訓執行流程》等制度,推動(dòng)團隊之間高效協(xié)作,累計培訓關(guān)鍵人才3000余人,被銷(xiāo)售人員稱(chēng)為“培訓女王”。
→為嘉云數據(獨角獸)創(chuàng )建培訓發(fā)展部,培養23位優(yōu)秀內訓師,并固定每月進(jìn)行授課,同時(shí),建立新員工導師帶教培訓,6個(gè)月內培養100余位帶教導師,推動(dòng)公司人才引進(jìn)擴張。
部分授課案例:
▉ 阿里巴巴集團 《讓滿(mǎn)肚子的蝴蝶飛出來(lái)——授課呈現與課件》
采用團隊學(xué)習和行動(dòng)學(xué)習方式,通過(guò)講授、技巧演練、現場(chǎng)模擬、上臺展示、點(diǎn)評互動(dòng)等方法,課程內容深受學(xué)員喜愛(ài),贏(yíng)得現場(chǎng)返聘6期。
▉ 今日頭條&抖音 《師課合———課程開(kāi)發(fā)與授課呈現》
為抖音運營(yíng)產(chǎn)品團隊分享內容開(kāi)發(fā)與授課呈現,獲得組織方負責人好評,客戶(hù)說(shuō):下期培訓,還要找老師,后期我們需要培養更多的內訓師。
▉ 地鐵公司(常州) 《四步成師——TTT內訓師課程開(kāi)發(fā)與授課呈現》
課程提供大量實(shí)戰干貨及工具方法,將游戲化教學(xué)融入課程,培訓小白也能聽(tīng)得懂學(xué)得會(huì ),學(xué)員反饋:原來(lái)培訓和暗碼游戲一樣有趣,從未參加過(guò)如此有趣的課程。后返聘4期。
▉ 上海醫藥集團 《完美呈現——PPT報告制作技巧》
幫助中層管理者快速掌握制作各類(lèi)報告的方法和工具,學(xué)員聲稱(chēng)被公司CEO點(diǎn)名表?yè)P,并獲得論壇分享的機會(huì ),得到培訓負責人的強烈好評,并進(jìn)行資源轉介紹,后返聘5期。
▉ 延鋒集團(北京) 《結構化思考形象化呈現——PPT報告制作技巧》
幫助受訓人員迅速掌握制作工作匯報的秘訣,并提供針對性的解決方案與落地工具,學(xué)員說(shuō):10個(gè)G的素材包,太給力了,后返聘5期。
▉ 凌云集團(北京) 《師課合一——內訓師課程開(kāi)發(fā)與授課呈現》
4天時(shí)間幫助未有任何經(jīng)驗的內訓師開(kāi)發(fā)精品課程15門(mén),老師教具一大箱很專(zhuān)業(yè),課程太落地了,工具拿來(lái)直接用,后返聘3期。
▉ 深圳地鐵大學(xué)(深圳) 《完美呈現——PPT報告制作技巧》
為深圳地鐵大學(xué)進(jìn)行兩個(gè)月8期《PPT系列》課程培訓,培養PPT制作專(zhuān)家近400位,課程評分3次100分,5次98分以上,被企業(yè)大學(xué)負責人直接點(diǎn)名,直接采購明年培訓課程。
▉ 大拇指珠寶集團(公開(kāi)課) 《四步成師—內訓師課程開(kāi)發(fā)與授課呈現》
培養講師近120位,產(chǎn)出精品課程100多門(mén),被學(xué)員評價(jià)為“最敬業(yè)、最熱情、最負責、最落地、最顛覆思維”TTT培訓師。
主講課程:
01-內訓師訓練課程
《四步教你成為“知識網(wǎng)紅”——線(xiàn)上直播培訓師》
《師課合一——內訓師授課技巧提升》
《師課合一——精品課程開(kāi)發(fā)與教學(xué)設計》
《師課合一——精品課程開(kāi)發(fā)與授課技巧》
02-工作報告類(lèi)課程
《完美呈現PPT報告制作技巧》
《結構思考 有效表達——PPT工作匯報》
03-新媒體營(yíng)銷(xiāo)課程
《抖音短視頻制作與營(yíng)銷(xiāo)》
《新媒體時(shí)代下的微信營(yíng)銷(xiāo)》
授課風(fēng)格:
一次學(xué)習終身解惑——木子老師常說(shuō):一次學(xué)習,終生解惑,只要你聽(tīng)過(guò)我的課程,我愿意做你的終身導師,這是我的責任所在。木子老師會(huì )把學(xué)員微信群全部置頂,為的是第一時(shí)間,有效幫助到大家。正因為如此,她被學(xué)員稱(chēng)為“見(jiàn)過(guò)的最敬業(yè)、負責、最有愛(ài)”的培訓師。
不做填鴨式授課——授課風(fēng)格幽默輕松,聽(tīng)她講課學(xué)員都會(huì )心情舒暢、主動(dòng)參與分享。她能夠在培訓中加入引導、促動(dòng)、教練、體驗技術(shù),讓客戶(hù)充滿(mǎn)趣味性。講課親切自然、樸實(shí)無(wú)華,沒(méi)有矯揉造作,只有用心、細心、耐心的講解每一個(gè)學(xué)員關(guān)注的問(wèn)題。
追求短時(shí)間好結果——歷任多種培訓崗,深知企業(yè)訴求?;ㄗ钌俚腻X(qián),最短的時(shí)間,產(chǎn)出最好的成果。木子老師深知培訓落地的重要性,企業(yè)需要工具化、表格化、可落地資料,使學(xué)員更簡(jiǎn)單的產(chǎn)出成果。所以木子老師的課程不缺可落地性的一切工具和資料。
部分服務(wù)客戶(hù):
金融/保險行業(yè):中國工商銀行總行、杭州銀行、建設銀行、中國銀行南京秦淮支行、吉林郵儲銀行、北京銀行深圳分行、達州郵政金融網(wǎng)點(diǎn)、浙商銀行、中國銀行北京分行、鄭州農商行、中國農業(yè)銀行牡丹江分行、中國工商銀行杭州分行私行、同方保險、泰康保險、河北元氏農商行、湖南三湘銀行、農業(yè)銀行、吉致金融……
建筑/地產(chǎn)行業(yè):中建四局、祥生地產(chǎn)、星耀地產(chǎn)、德?tīng)柕禺a(chǎn)、坐標房產(chǎn)、金螳螂集團、深圳地鐵、延鋒集團、凌云集團、梯梯電子……
銀行/金融行業(yè):建設銀行、杭州銀行、同方保險、農業(yè)銀行、吉致金融、丁香園、藍天軟件、職卓商學(xué)院、溫州通訊……
互聯(lián)網(wǎng)行業(yè):阿里巴巴、同程旅游、拉勾網(wǎng)、嘉云數據、天下網(wǎng)商、億云科技……
其他行業(yè):中國藥科大學(xué)、北京職業(yè)院校、寧波大講堂有限公司、CLUBFACTORY數據科技有限公司、杭州天下網(wǎng)商有限公司、蘇州鴻碩精密集團有限公司、溫州通訊地鐵有限公司、蘇州瑞安達有限公司、上海耐世特有限公司、融都科技有限公司、北京三夫戶(hù)外集團有限公司、蘇州英格瑪人力資源有限公司、上海溢馨食品有限公司、蘇州高新區政府、深圳大拇指商學(xué)院、北京試金石有限公司、寧波頭馬俱樂(lè )部、江蘇億云軟件有限公司、杭州電子創(chuàng )新公司、同方河北保險有限公司……
部分授課評價(jià):
木子老師是我遇到過(guò)最有親和力和耐心的老師,對我們的學(xué)習結果特別的負責,大家都能聽(tīng)得懂學(xué)得會(huì )用得上。我自己通過(guò)4天的魔鬼訓練,開(kāi)發(fā)了1天的課程——《門(mén)店引流》,現場(chǎng)直接分享,老師給予一對一點(diǎn)評。雖然學(xué)習很辛苦但是成就感滿(mǎn)滿(mǎn)。非常推薦給大家,期待木子老師再來(lái)給分享交流。
——伊諾爾鉆石總經(jīng)理 葉經(jīng)理
非常感謝木子老師為深鐵的運營(yíng)同事帶來(lái)精彩培訓,課程設計非常有趣,實(shí)用。一切圍繞實(shí)際工作場(chǎng)景出發(fā),大家都感嘆干貨足,落地性很強。木子老師贈送了20節微課,10個(gè)G的素材工具,這對運營(yíng)的同事來(lái)說(shuō)幫助真的很大,工作匯報再也不用擔心了。8場(chǎng)培訓,400余人參與,授課滿(mǎn)意度99分。明年的運營(yíng)培訓,依然會(huì )采購木子老師的課程。
————深圳地鐵大學(xué)培訓負責人 陳丹
首先非常感謝木子老師來(lái)到阿里和我們分享了有關(guān)PPT制作、工作匯報、演講呈現的能力建設,聽(tīng)完后大家收獲很大,很多都是實(shí)戰性的案例,經(jīng)過(guò)四個(gè)月的實(shí)踐學(xué)習,我個(gè)人的確在這些專(zhuān)業(yè)上,有了很大的提高,真心期待能夠和木子老師進(jìn)行第二次的交流,持續不斷的提升領(lǐng)導力能力。
————阿里巴巴集團高級培訓師 呂寧
第一次參加TTT培訓,感覺(jué)很新穎活潑,很喜歡木子老師的風(fēng)格,真誠溫暖有力量。特別喜歡課程設置的游戲,如何用漫游式掛圖,如何搭建場(chǎng)景舞臺劇,還有暗碼游戲,都非常有趣。在體驗中學(xué)習到培訓知識,這個(gè)是之前沒(méi)有想到的,在此感謝木子老師精彩授課。
—————拉勾網(wǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理 陽(yáng)光
周末兩天的TTT,在集團內炸開(kāi)了。大家反饋說(shuō)木子老師不僅顏值高,課程特別實(shí)用,非常有吸引力。講起課來(lái),潤物細無(wú)聲,如涓涓細流。課程最精彩的是點(diǎn)評部分,木子老師觀(guān)察很敏銳,能夠一針見(jiàn)血,直達學(xué)員問(wèn)題,現場(chǎng)提出給予改進(jìn)措施。學(xué)員在點(diǎn)評中成長(cháng)是巨大的,這個(gè)非常難得。
——凌云集團培訓負責人 宋琳
非常感謝木子老師為我們上這樣一趟生動(dòng)的PPT制作課程,課程從企業(yè)員工當前的需求痛點(diǎn)出發(fā),以PPT制作的思路、技巧方法、美化、輸出等方面為重點(diǎn),手把手的教會(huì )了我們PPT的制作技巧,我們企業(yè)員工真正學(xué)到了快捷實(shí)用的辦公技巧,在干部職工中引起了較大的反響和共鳴,再次感謝木子老師的辛苦付出?。?!
——鄭州農商銀行培訓師 魏勇剛
木子老師親和力很強,專(zhuān)業(yè)知識呈現絲絲入扣,潤物無(wú)痕,有啟發(fā)性,即學(xué)即用,實(shí)用性強。培訓課程多樣化,善于運用團隊的智慧,尊重學(xué)員為前提,表達自己的多樣化觀(guān)點(diǎn)。整個(gè)課程很暢快,都是以學(xué)員為中心。大家的反饋和分享,讓我收獲頗多。
——大拇指集團培訓總監 郭純
在聽(tīng)完木子老師三天的課程后,明白了成為一個(gè)培訓師的路徑,木子老師非常有大愛(ài),課程非常接地氣,她把能給的都會(huì )給你。不是那種課程中很激動(dòng),回來(lái)無(wú)法下手的培訓師,她是一個(gè)讓我有信心、有路徑、有階段,可以成為培訓師大幫手的培訓師。
——浙江帥康電氣人力資源經(jīng)理 嚴少娣
部分授課照片:
工商銀行總行
《授課技巧與演講表達》 阿里云
《TTT系列——課程開(kāi)發(fā)與設計》
常州地鐵
《內訓師授課技能提升》 頭馬集團
《內訓師課程開(kāi)發(fā)與授課技能提升》
平安保險
《培訓師課件與制作》 坐標地產(chǎn)
《師課合一——課程開(kāi)發(fā)與設計》
淘寶大學(xué)
《演講呈現與課件制作》 瑞安達集團
《四步成師——授課呈現能力提升》
九頌地產(chǎn)
《優(yōu)秀內訓師綜合授課能力提升》 格家網(wǎng)絡(luò )
《內訓師課程開(kāi)與授課呈現》
天下網(wǎng)商
《內訓師授課呈現能力提升》 金華軌道
《四步成師——課程開(kāi)發(fā)與呈現》
昆山人才市場(chǎng)
《企業(yè)培訓師課程開(kāi)發(fā)與經(jīng)驗萃取》 中國民航
《微課程開(kāi)發(fā)與設計》
同方保險
《師課合一——授課呈現能力提升》 鴻碩精密
《完美呈現PPT報告制作技巧》
蘇州制造企業(yè)
《師課合一——內訓師培養計劃》 上海醫藥集團
《完美呈現PPT報告制作技巧》
梯梯電子
《完美呈現PPT報告制作技巧》 德?tīng)柕禺a(chǎn)
《完美呈現PPT報告制作技巧》
今日頭條
《四步成師——內訓師綜合能力提升》 延寶集團
《崗位經(jīng)驗內化——經(jīng)驗萃取》
中信銀行
《玩轉線(xiàn)上直播教學(xué)》 京正集團
《京牌內訓師訓練營(yíng)》
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銀行保險轉型下的期繳營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng )新
課程背景:銀行保險在中國的發(fā)展最早是從駐點(diǎn)開(kāi)始,很多保險公司在銀保運作方面都是個(gè)險的套路,那就是訓練技巧和客戶(hù)一對一營(yíng)銷(xiāo)的技能,隨著(zhù)銀行保險在銀保監會(huì )監管越來(lái)越嚴格的環(huán)境下,非駐點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)已成事實(shí),導致無(wú)處下手?銀行保險植根于銀行合作進(jìn)行保險業(yè)務(wù)銷(xiāo)售,非駐點(diǎn)導致大量銀行保險業(yè)務(wù)人員接觸不到客戶(hù),導致業(yè)績(jì)嚴重下滑,出現“巧婦難為無(wú)米之炊&r..
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第一講:顛覆傳統的營(yíng)銷(xiāo)思維一、銀行營(yíng)銷(xiāo)人員的四大境界論點(diǎn):從無(wú)到有再化無(wú)案例:大額取現的商機客戶(hù)白白流失案例:滿(mǎn)懷激情的客戶(hù)經(jīng)理為何受挫二、營(yíng)銷(xiāo)高手的六大營(yíng)銷(xiāo)步驟簡(jiǎn)述論點(diǎn):三入戰術(shù)挖需求論點(diǎn):六先六后說(shuō)產(chǎn)品案例:富太太信用卡營(yíng)銷(xiāo)全流程深度解讀三、營(yíng)銷(xiāo)的最高境界:返璞歸真論點(diǎn):再高明的營(yíng)銷(xiāo)技巧都抵不過(guò)死心塌地的客戶(hù)關(guān)..
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社區銀行營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng )新與活動(dòng)策劃 ——從片區到社群
第一講:銀行業(yè)發(fā)生了什么?一、老年客戶(hù)、低端客戶(hù)占據了網(wǎng)點(diǎn)柜面?1. 老年顧客占比高,對銀行的影響2. 如何低成本分流老年顧客,案例分析案例分析:如何形成精準的客戶(hù)分布圖二、顧客辦業(yè)務(wù)問(wèn)有沒(méi)有贈品已經(jīng)成為常態(tài)1. 為何各家銀行在積分換禮?2. 為何大多數銀行都在送米面油……3. 顧客禮品的三大忌..
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開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng )新與活動(dòng)策劃 ——超越社區開(kāi)創(chuàng )社群
第一講:傳統銀行開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)三大挑戰挑戰一、顧客辦業(yè)務(wù)索要贈品已經(jīng)成為常態(tài)1. 為何各家銀行在積分換禮?2. 積分換禮帶來(lái)的營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題分析3. 傳統禮品在跟競爭對手比成本4. 成本越來(lái)越高,滿(mǎn)意度越來(lái)越低應對策略1:1)從比價(jià)格到比價(jià)值2)從比功能屬性到比客戶(hù)情懷3)從金融屬性到非金融屬性挑戰二、老年客戶(hù)、低端客戶(hù)占據..
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信貸營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng )新與行業(yè)趨勢分析
第一講:了解經(jīng)濟環(huán)境,分析信貸業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢一、我國經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢二、銀行當前面臨的形勢三、銀行信貸業(yè)務(wù)競爭態(tài)勢分析1. 競爭對手日漸多元化2. 競爭內容呈現多層次化3. 傳統競爭方式局限性凸顯四、國內信貸市場(chǎng)行業(yè)趨勢分析1. 農業(yè)(養殖業(yè)、種植業(yè)、畜牧業(yè))2. 制造業(yè)3. 交通運輸業(yè)4. 商貿業(yè)5. 服務(wù)業(yè) ..
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銀行保險轉型下的期繳營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng )新
第一講:銀行保險轉型下的期繳營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng )新一、創(chuàng )造財富的精英思維1. 創(chuàng )造財富的洞見(jiàn)——財富機會(huì )索羅斯創(chuàng )造財富的心法2. 概率思維——永遠不賭運氣十賭九輸的秘密二、銀保創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)模式1.保險公司最大優(yōu)勢如何征服銀行最大資源2. 解讀互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的商業(yè)模式——..