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- 企業(yè)員工職業(yè)化素養提升
- 中層干部管理能力提升訓練
- 銷(xiāo)售實(shí)戰技能提升訓練
- 酒店員工職業(yè)素養提升
- 卓越的大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰技能提升策略
- 浙江大學(xué)黨政領(lǐng)導干部管理提升研修班
- 銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)提升
- 銀行媒體應對及突發(fā)采訪(fǎng)技巧提升
- 華為項目管理工具與模板運用—提升項目
- 內訓師授課技巧提升
新零售時(shí)代——客群拓展能力提升
課程編號:50608
課程價(jià)格:¥21080/天
課程時(shí)長(cháng):1 天
課程人氣:309
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類(lèi)課
客戶(hù)經(jīng)理/理財經(jīng)理,一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)人員等
【培訓收益】
● 提升市場(chǎng)人員區域市場(chǎng)分析能力 ● 提升市場(chǎng)人員客群分析能力 ● 掌握基于客群需求的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力 ● 掌握基于客群從基于共性痛點(diǎn)/需求分析,到拓展營(yíng)銷(xiāo)執行的營(yíng)銷(xiāo)全流程
開(kāi)篇
1. 2019銀行業(yè)的變化與趨勢
2. 銀行區域市場(chǎng)的變化與趨勢
3. 我們應該給客戶(hù)提供什么?
討論:什么樣的銀行是客戶(hù)愿意追隨的銀行
4. 客群營(yíng)銷(xiāo)組織的價(jià)值
1)產(chǎn)品突圍:從本身價(jià)值到附加價(jià)值
2)營(yíng)銷(xiāo)突圍:從技能提升到模式轉型
3)服務(wù)突圍:從客戶(hù)服務(wù)到客戶(hù)體驗
4)人才突圍:銀行營(yíng)銷(xiāo)技巧提升訓練
第一講:客群需求分析
一、精準營(yíng)銷(xiāo)的三點(diǎn)理論
1. 痛苦點(diǎn)
2. 關(guān)注點(diǎn)
3. 期望點(diǎn)
二、金融需求與非金融需求分析
1. 小微客戶(hù)需求分析
2. 目標客戶(hù)群定位
3. 目標客戶(hù)群經(jīng)營(yíng)與生活路徑
4. 目標客戶(hù)群經(jīng)營(yíng)與生活場(chǎng)景分析
5. 目標客戶(hù)群特征總結
案例分析:小楊的需求是什么?
三、客戶(hù)的分層與分級
四、客群金融需求與非金融需求的應用法則
第二講:外拓金融顧問(wèn)營(yíng)銷(xiāo)角色塑造
一、金融業(yè)務(wù)三類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)角色分析
1.“爺”——從不主動(dòng)出擊,坐等客戶(hù)上門(mén)
案例分析:“某農商行客戶(hù)經(jīng)理坐等客戶(hù)上門(mén)的無(wú)限悲劇”
2.“推銷(xiāo)員”——與巨大的工作量成絕對反比的低成交率以及低客戶(hù)感知
案例分析:“我不需要”——客戶(hù)一句話(huà)讓我們掃商鋪的客戶(hù)經(jīng)理啞口無(wú)言
3.“金融顧問(wèn)”——能贏(yíng)得客戶(hù)托付終身的專(zhuān)業(yè)伙伴
二、金融顧問(wèn)角色的特征
1. 基于客戶(hù)的金融現狀與實(shí)際需求
工作情景分析:“當我們面對主動(dòng)來(lái)網(wǎng)點(diǎn)咨詢(xún)理財的客戶(hù)”
2. 時(shí)刻以客戶(hù)利益為中心
工作情景分析:“當我們面對貨比三家的客戶(hù),但是我行政策又不占明顯優(yōu)勢的時(shí)候”
3. 懂得為客戶(hù)負責
三、如何傳遞金融顧問(wèn)的專(zhuān)業(yè)與動(dòng)機
視頻分析與話(huà)術(shù)示例:我們需要怎樣的營(yíng)銷(xiāo)模式才能留住客戶(hù)的心,并有效提高重復購買(mǎi)率與客戶(hù)轉介率
總結:我今后的工作該如何定位?
第三講:客群拓展營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)展
一、主流客群營(yíng)銷(xiāo)策略
1. 教育類(lèi)客群特征及需求分析
2. 批發(fā)類(lèi)客群特征及需求分析
3. 電商類(lèi)客群特征及需求分析
4. 餐飲類(lèi)客群特征及需求分析
二、客群營(yíng)銷(xiāo)拓展經(jīng)營(yíng)策略
1. 體驗互動(dòng)類(lèi)經(jīng)營(yíng)策略
2. 投資理財類(lèi)經(jīng)營(yíng)策略
3. 渠道共享類(lèi)經(jīng)營(yíng)策略
4. 聯(lián)盟類(lèi)經(jīng)營(yíng)策略
5. 商務(wù)平臺類(lèi)經(jīng)營(yíng)策略
三、商戶(hù)聯(lián)盟活動(dòng)開(kāi)展
1. 什么是銀商聯(lián)盟
2. 銀行在銀商聯(lián)盟里的定位以及常見(jiàn)誤區
3. 銀商聯(lián)盟各階段核心要素與8維度設計工具
4. 從某銀行堅持六年的“小小銀行家”說(shuō)起
案例:服飾購物類(lèi)商戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
案例:建材類(lèi)商戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
案例:課外培訓類(lèi)商戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
課程回顧
劉俊文老師 銀行營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰專(zhuān)家
國家管理咨詢(xún)師/國家心理管理師
15年銀行培訓及咨詢(xún)經(jīng)歷
《5A行長(cháng)》創(chuàng )始人之一
《網(wǎng)格化·雙信突圍》創(chuàng )始人之一
曾任:某知名咨詢(xún)公司銀行研究中心 | 首席顧問(wèn)
曾任:深圳農商行網(wǎng)點(diǎn)轉型項目 | 項目經(jīng)理
專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域:區域客戶(hù)經(jīng)營(yíng)/零售銀行營(yíng)銷(xiāo)技巧/支行長(cháng)勝任培養/創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)等領(lǐng)域
劉老師是一位能持續帶來(lái)返聘的銀行營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰專(zhuān)家!擅長(cháng)將理論和實(shí)踐相結合,講究課程實(shí)戰落地,深受銀行與學(xué)員的認可。與廣東建行、廣東工行、中信銀行、招商銀行等50多家銀行保持了密切的課程合作鏈接,累計授課千余場(chǎng)。
銀行實(shí)戰類(lèi)項目典型案例(近期):
◆ 2022年1月 吉林某銀行《收單實(shí)戰拓展項目》
為全面提升全省收單商戶(hù)的活躍率以及中收、信貸的交叉營(yíng)銷(xiāo)率,開(kāi)展8天培訓+實(shí)戰項目,幫助銀行新增有效商戶(hù)8000余戶(hù),并對收單商戶(hù)的活躍維護以及交叉營(yíng)銷(xiāo)能力進(jìn)行有效的提升。
◆ 2021年10月 廣州市某國有銀行《兩小信貸實(shí)戰拓展項目》
針對疫情后信貸發(fā)放乏力,不良風(fēng)險增高的嚴峻情勢,項目目標為兩小貸款目標客戶(hù),通過(guò)15天的輔導與跟進(jìn),圍繞廣州市優(yōu)質(zhì)商貿市場(chǎng)(如中大布匹市場(chǎng)、芳村茶葉市場(chǎng)、一德路等),小微企業(yè)園區等展開(kāi)了市場(chǎng)分析,關(guān)鍵人突破,競爭策略,營(yíng)銷(xiāo)跟進(jìn)的實(shí)戰輔導,并取得了良好的成績(jì)。
◆ 2021年9月 上海市某國有銀行《客戶(hù)經(jīng)理培育項目》
針對客戶(hù)經(jīng)理隊伍勝任力層次不齊的情況,開(kāi)展三期的階梯式培訓計劃,項目通過(guò)培訓授課、行動(dòng)學(xué)習追蹤、線(xiàn)上研討、線(xiàn)下復盤(pán)的方式成功為該行進(jìn)行了學(xué)員能力提升,并反饋了良好的行動(dòng)轉化效果。
部分項目輔導案例:
企業(yè) 項目名稱(chēng)
張家口農商行 《開(kāi)門(mén)紅》
臨汾市工商銀行 《網(wǎng)格化開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)》
菏澤農商行 《網(wǎng)格化開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)》
邳州市農商銀行 《網(wǎng)格化精準營(yíng)銷(xiāo)》
萊蕪市農商銀行 《網(wǎng)格化精準營(yíng)銷(xiāo)》
科左后旗農商銀行 《網(wǎng)格化精準營(yíng)銷(xiāo)》
秦都農商銀行 《網(wǎng)格化精準營(yíng)銷(xiāo)》
彬縣農商銀行 《網(wǎng)格化精準營(yíng)銷(xiāo)》
太原市工商銀行 《網(wǎng)點(diǎn)一體化營(yíng)銷(xiāo)》
上海建設銀行 《網(wǎng)點(diǎn)定位》
廣東建設銀行 《銀行網(wǎng)點(diǎn)智慧網(wǎng)點(diǎn)流程再造》
深圳建設銀行 《建行基于STM上線(xiàn)的網(wǎng)點(diǎn)流程打造》
安徽建設銀行 《客戶(hù)經(jīng)理千里馬》
湖南建設銀行 《網(wǎng)點(diǎn)運營(yíng)管理》
……
主講課程:
《5A行長(cháng)——區域市場(chǎng)精準營(yíng)銷(xiāo)管理》(共3階)
《5A行長(cháng)——網(wǎng)點(diǎn)負責人卓越成長(cháng)訓練》
《財神有約——策略式微信營(yíng)銷(xiāo)》
《財神有約——客戶(hù)經(jīng)理卓越成長(cháng)訓練》
《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代銀行精準營(yíng)銷(xiāo)能力提升》
《新零售時(shí)代——客群拓展能力提升》
《新零售時(shí)代——小微客戶(hù)拓展與深耕》
《銀行網(wǎng)格化精準營(yíng)銷(xiāo)》
部分服務(wù)過(guò)的客戶(hù):
建行:四川省建行、南昌市建行、云南省建行、安徽省建行、廣東省建行、深圳市建行、山東省建行、重慶市建行、上海市建行、廣州市建行……
工行:湖南省工行、廣州市工行、益陽(yáng)市工行、廣東省工行、深圳市工行、南京市工行、廣州市工行、河源市工行、婁底市工行……
中行:江西省中行、山東省中行、南寧市中行、江門(mén)市中行、成都市中行、鄭州市中行……
農行:四川省農行、黃石市農行、昆明市農行、永州市農行、陽(yáng)江市農行、長(cháng)沙市農行……
郵儲:廣東省郵儲銀行、廣西省郵儲銀行、湖南省郵儲銀行、肇慶市郵儲銀行、武漢市郵儲銀行、石家莊市郵儲銀行……
其他銀行:招商總行、招商銀行昆明分行、招行銀行西安分行、內蒙銀行、深圳市發(fā)展銀行、中原銀行、蘇州市光大銀行、蘇州市民生銀行、湖南省交行、中信銀行信用卡中心、長(cháng)沙銀行、濟寧銀行……
部分客戶(hù)評價(jià):
劉老師的授課現場(chǎng)氛圍非常不錯,能夠在互動(dòng)中讓學(xué)員都更好地實(shí)實(shí)在在地結合實(shí)際情況,套用老師的每一個(gè)工具,讓學(xué)員更好地體會(huì )課程知識要點(diǎn)。課程效果學(xué)員反饋很好,也能夠讓學(xué)員學(xué)有所得。
——南昌建行 二級支行長(cháng)
太妙了!此次培訓對劉老師的課程非常滿(mǎn)意,收獲頗多,課程不但運用了精彩豐富的真實(shí)案例,模擬網(wǎng)點(diǎn)現場(chǎng)的情況,深深地吸引了學(xué)員的“感同身受”,調動(dòng)了學(xué)員的積極性。換個(gè)思維想辦法解決事情原來(lái)可以達到如此完美的成效,印象太深刻了!以后再創(chuàng )造業(yè)績(jì)這塊要多維度去想辦法,把工作做好。
——廣州工行 學(xué)員
課程讓我對新零售時(shí)代的經(jīng)營(yíng)管理有了更深刻的認識,課后一定會(huì )在全行推廣學(xué)習,力爭將學(xué)習到的方法知識應用落地。
——廣州工行 一級支行行長(cháng)
劉老師為我們培訓《銀行客戶(hù)經(jīng)理四力提升訓練》通過(guò)溝通力,銷(xiāo)售力,關(guān)系力,策劃力,四個(gè)方向為我們講授,讓我明白建立團隊合作工作氣氛,培養良好工作文化與默契,進(jìn)而建立高績(jì)效的工作團隊。
——西安工行 學(xué)員
讓我明白加強對廳堂內資源的統籌管理,營(yíng)業(yè)場(chǎng)所物品、設施、工具及憑證設計等要注重細節,關(guān)注客戶(hù)的視覺(jué)體驗和心理感受,“以客戶(hù)服務(wù)”為中心,以“提高作業(yè)效率”為目的,收獲頗多 。
——四川農行 學(xué)員
劉老師的課程讓我明白了,營(yíng)銷(xiāo)講究的是一種方法和思路,精準營(yíng)銷(xiāo)讓我認識到如何能快速有效的抓住客戶(hù)的痛點(diǎn),從而達到營(yíng)銷(xiāo)的核心目的,非常落地與實(shí)戰的方式,腦洞大開(kāi)。
——南京工行 支行長(cháng)
經(jīng)過(guò)6天的培訓,提高了我們銀專(zhuān)業(yè)知識、客戶(hù)溝通技巧和貸款產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)能力,通過(guò)按照定網(wǎng)格、選客群、挖痛點(diǎn)、推方案、巧執行、強復盤(pán)、傳模式七步流程進(jìn)行項目實(shí)施,可以讓營(yíng)銷(xiāo)變得簡(jiǎn)單,大大提高了我行工作效率。
——江蘇農商銀行 某行長(cháng)
通過(guò)這幾天的學(xué)習,增長(cháng)了知識,解除了工作中的疑惑,聽(tīng)了劉老師的課讓我如同在黑夜中找到了一條明亮的道理,指明了方向,更清新的明白了再今后的工作中,如何將營(yíng)銷(xiāo)最大化。
—— 江蘇中行 學(xué)員
部分授課照片:
蘇州民生銀行
《小微客戶(hù)開(kāi)拓與深耕》 廣州工商銀行
《網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)能力提升》
重慶建行
《卓越客戶(hù)經(jīng)理打造》 成都中行
《策略式微信營(yíng)銷(xiāo)》
南京工行
《支行長(cháng)卓越成長(cháng)》 廣州農行
《客群經(jīng)營(yíng)與營(yíng)銷(xiāo)》
湖南工行
《支行長(cháng)卓越成長(cháng)》 四川農行
《理財面對面》
廣東工行
《銀行客戶(hù)活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)能力提升》 山西農行
《銀行營(yíng)銷(xiāo)策略提升》
石家莊郵儲銀行
《策略式微信營(yíng)銷(xiāo)》 湖北中行
《5A行長(cháng)》
廣東建行
《客戶(hù)經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)能力提升》 廣西郵儲銀行
《中層干部管理溝通》
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互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代新零售戰略與布局
課程背景:新零售=線(xiàn)上+線(xiàn)下+物流,是以消費者為中心的會(huì )員、支付、庫存、服務(wù)等方面數據的全面打通。新零售是廣義模式下 O2O 的全面升級,與傳統O2O 的區別在于新零售側重于online to offline,強調線(xiàn)上、線(xiàn)下數據、供應鏈更深層次打通,滿(mǎn)足消費者更為個(gè)性化的體驗性需求,新零售研究核心是消費者。新零售是“消費形成買(mǎi)方市場(chǎng)+..
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銀行遠程營(yíng)銷(xiāo)中心理財顧問(wèn)電銷(xiāo)能力提升
第一章 理財顧問(wèn)如何認知電話(huà)銷(xiāo)售一、理財顧問(wèn)該具備怎樣的性格?1、現狀:電話(huà)銷(xiāo)售的三低時(shí)代勇氣企圖心自信力快樂(lè )力抗挫力精進(jìn)力堅持力2、總結:頂尖銷(xiāo)售和業(yè)績(jì)不好的銷(xiāo)售12個(gè)經(jīng)典差異3、案例:109通電話(huà)..
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一線(xiàn)萬(wàn)金---保險電銷(xiāo)團隊銷(xiāo)售實(shí)戰能力提升訓練
第一部分、如何成為優(yōu)秀的保險電銷(xiāo)坐席第一章、電銷(xiāo)坐席的心態(tài)管理1、從好奇心出發(fā)2、要有挑戰自己的決心與勇氣3、自信是成功的第一步4、認同你的工作5、學(xué)會(huì )忘記不快6、堅持就是勝利7、努力才能達成8、學(xué)會(huì )激勵自我9、用坦誠與真心對待客戶(hù)10、上線(xiàn)前的心態(tài)放松第二章、保質(zhì)保量完成通時(shí)通次1、認識大數法則2..
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第一部分 銷(xiāo)售人員之售卡集客準備一、集客前的認知建材行業(yè)現狀售卡集客泛濫消費者的狀態(tài)活動(dòng)集客目的二、心態(tài)上要接受三、要克服恐懼感四、熟知活動(dòng)細則五、活動(dòng)賣(mài)點(diǎn)提煉第二部分 銷(xiāo)售人員之面談售卡能力提升一、進(jìn)店客戶(hù)之店內售卡溝通流程(解決問(wèn)題:在店內溝通..
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第一部分、家居建材行業(yè)顧客購買(mǎi)心理與行為分析一、顧客購買(mǎi)心理與過(guò)程分析1、顧客購買(mǎi)決策七步驟2、門(mén)店主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)集客技巧老客戶(hù)維護微信營(yíng)銷(xiāo)會(huì )員管理(隱性渠道)實(shí)戰案例:方太電器的老客戶(hù)維護技巧二、影響客戶(hù)購買(mǎi)因素知識1、了解“顧客知識”產(chǎn)品知識:品牌知識&品類(lèi)知識購買(mǎi)知識:顧客思考的..
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第一部分 卓越理財經(jīng)理之內心強大第一講 理財經(jīng)理9大營(yíng)銷(xiāo)能力模型的建立一、積極心態(tài)建立二、客戶(hù)開(kāi)發(fā)三、需求分析四、產(chǎn)品介紹五、異議解除六、締結成交七、客戶(hù)關(guān)系維護第二講 積極心態(tài)建立一、壞心態(tài)對銷(xiāo)售的影響二、抱怨的作用三、恐懼的來(lái)源四、心態(tài)調節工具第二部分 卓越理財經(jīng)理之銷(xiāo)售技能第三講 理財..