• <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button>
    <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button><button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"></button>
  • <li id="2q4wy"></li>
  • <li id="2q4wy"></li>
    <button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"><xmp id="2q4wy">
  • <li id="2q4wy"><tt id="2q4wy"></tt></li>
  • 當前位置: 首頁(yè) > 內訓課程 > 課程內容
    廣告1
    相關(guān)熱門(mén)公開(kāi)課程更多 》
    相關(guān)熱門(mén)內訓課程更多 》
    相關(guān)最新下載資料

    項目管理情境工作坊

    課程編號:37307

    課程價(jià)格:¥30000/天

    課程時(shí)長(cháng):2 天

    課程人氣:581

    行業(yè)類(lèi)別:行業(yè)通用     

    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:項目管理 

    授課講師:肖振峰

    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】


    【培訓收益】


    第一講:項目生成與團隊組建
    課前案例準備:演練用案例選擇與團隊建立
    小組破冰:團建
    一、項目管理思維模型及過(guò)程要點(diǎn)提煉
    1. 區分項目實(shí)施過(guò)程的4種狀態(tài)
    1)計劃驅動(dòng)型項目
    2)增量迭代型項目
    3)用戶(hù)參與型項目
    4)市場(chǎng)挖掘型項目
    2. 定義項目成功
    1)項目的成功是實(shí)現商業(yè)價(jià)值而不僅是完任務(wù)
    體驗游戲:登山遇險
    1)用4P-4C的邏輯理解“用戶(hù)價(jià)值”
    3. 項目的組織形態(tài)及適用場(chǎng)景
    1)金字塔組織模型與圍欄效應
    2)跨部門(mén)項目團隊是打破部門(mén)墻的有效實(shí)踐
    3)華為的鐵三角與騰訊的工作室

    第二講:需求及目標管理模塊
    一、理解需求及目標管理的深層是干系人管理
    1. 干系人的定義及區分
    課堂練習:識別及區分干系人
    2. 需求表達的3種狀態(tài):知道說(shuō)得清/知道說(shuō)不清/不知道說(shuō)不清
    二、與干系人溝通需求的2種模型
    1. 場(chǎng)景呈現法(解析與演練)
    2. 問(wèn)題漏斗法(解析與演練)
    3. 選擇典型的項目電話(huà)與項目負責人核對需求與目標
    三、項目中識別需求的幾個(gè)工具介紹
    1. 原型法的3個(gè)閉環(huán)
    2. 頭腦風(fēng)爆法
    3. 問(wèn)卷法及大數據分析
    四、用會(huì )議溝通建立團隊的一致目標
    1. 建立一致項目目標的邏輯
    2. “協(xié)調會(huì )”的控制要點(diǎn)
    情景演練:PM組織召開(kāi)項目協(xié)調會(huì )

    第三講:規劃與協(xié)作模塊
    一、用結構化工具全面規劃項目
    1. 工作分解結構(WBS)的是結構工具而非僅僅是分解工具
    1)關(guān)鍵要素:可交付成果-團隊-層次結構
    2)工作分解的操作的方法
    小組練習:建立項目的工作分解結構
    3. 敏捷開(kāi)發(fā)的項目規劃簡(jiǎn)介
    1)理解敏捷宣言
    2)敏捷開(kāi)發(fā)的價(jià)值路線(xiàn)圖
    二、用進(jìn)度網(wǎng)絡(luò )圖管理工作間的協(xié)作
    案例解析:不可能的任務(wù)
    故事分析:你被抓壯丁了,建立進(jìn)度網(wǎng)絡(luò )圖的3個(gè)要點(diǎn)
    1. 我們不是孤軍奮戰—構建項目進(jìn)度的四種邏輯關(guān)系
    2. 尋找關(guān)鍵路徑,定義關(guān)鍵任務(wù)
    3. 工作用時(shí)的估算—幾種常用方法
    課堂練習:搭建項目的進(jìn)度網(wǎng)絡(luò )圖
    三、制定項目溝通計劃
    1. 項目中常用的溝通渠道
    2. 制定項目溝通計劃
    3. 《階段狀態(tài)報告》

    第四講:?jiǎn)?wèn)題解決模塊
    一、解決問(wèn)題的P-P-T-R法解析
    1. 明確解決問(wèn)題的方向
    1)面向未來(lái)/組織行為/ 面向未來(lái)/個(gè)人行為
    2)解決已發(fā)生/組織行為/ 解決已發(fā)生/個(gè)人行為
    2. 定位與解決問(wèn)題直接相關(guān)的人
    1)干系人分析法/與干系人的溝通與核對
    3. 由相關(guān)人員組成的團隊形成共同目標
    1)Why/what/how
    4. 團隊形成解決方案
    1)追求理想/防范潛在/恢復原狀
    2)概率影響矩陣
    小組選擇典型問(wèn)題演練方法,并在課堂解析
    課程收尾總結 

    咨詢(xún)電話(huà):
    0571-86155444
    咨詢(xún)熱線(xiàn):
    • 微信:13857108608
    聯(lián)系我們
    蜜芽亚洲av无码精品色午夜_久久免费国产AⅤ网_一本大道香蕉高清久久_精品久久久久久亚洲
  • <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button>
    <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button><button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"></button>
  • <li id="2q4wy"></li>
  • <li id="2q4wy"></li>
    <button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"><xmp id="2q4wy">
  • <li id="2q4wy"><tt id="2q4wy"></tt></li>