• <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button>
    <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button><button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"></button>
  • <li id="2q4wy"></li>
  • <li id="2q4wy"></li>
    <button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"><xmp id="2q4wy">
  • <li id="2q4wy"><tt id="2q4wy"></tt></li>
  • 當前位置: 首頁(yè) > 內訓課程 > 課程內容
    廣告1
    相關(guān)熱門(mén)公開(kāi)課程更多 》
    相關(guān)熱門(mén)內訓課程更多 》
    相關(guān)最新下載資料

    方案匯報與表達呈現

    課程編號:30002

    課程價(jià)格:¥20000/天

    課程時(shí)長(cháng):2 天

    課程人氣:480

    行業(yè)類(lèi)別:行業(yè)通用     

    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:管理技能 

    授課講師:刁東燕

    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】
    中基層管理者、業(yè)務(wù)骨干

    【培訓收益】
    了解方案匯報的目的和作用 了解方案匯報中常見(jiàn)的誤區 掌握方案匯報的理性思維和感性呈現的方法 掌握方案匯報、表達呈現的技巧

    一、方案匯報常見(jiàn)的問(wèn)題
    討論:方案匯報、總結中常見(jiàn)的困惑有哪些?
    1.不認為匯報重要,草草了事
    2.茶壺煮餃子
    3.缺乏邏輯,顛三倒四
    4.缺乏重點(diǎn),流水賬
    5.避重就輕,捕捉不到核心
    6.方案匯報不吸引人,范范而談
    7.匯報時(shí)不了解匯報聽(tīng)取人想法和意圖

    二、了解聽(tīng)取匯報人的意圖
    1.討論:領(lǐng)導想看到什么樣的方案?
    2.領(lǐng)導希望員工這樣匯報
    - 準備充分:材料充分和備選方案
    - 效率第一:用最短的時(shí)間說(shuō)出重點(diǎn)內容
    - 結論先行:先結論,后內容
    3.認識上司的五種角色
    - 上級領(lǐng)導
    - 下級的導師
    - 資源支配者
    - 未來(lái)的資源和合作者
    - 權力的使用者
    4.如何識別領(lǐng)導的行為風(fēng)格
    - 性格測試
    - 視頻學(xué)習
    - 如何與老虎型領(lǐng)導者匯報
    - 如何與貓頭鷹領(lǐng)導者匯報
    - 如何與孔雀型領(lǐng)導者匯報
    - 如何與考拉型領(lǐng)導者匯報
    - 如何與變色龍領(lǐng)導者匯報
    5.如何揣測領(lǐng)導的意圖
    - 識別領(lǐng)導的肢體語(yǔ)言
    - 捕捉弦外之音的技巧

    三、有效構建方案匯報的架構
    1. 理性的思考- 搭架子金字塔結構
    - 討論:結構化思維是結構還是思維?
    2. 結構化思維的四大特點(diǎn)
    - 結論先行
    - 上下對應
    - 分類(lèi)清晰
    - 排序邏輯
    - 互動(dòng)練習:四種特點(diǎn)的靈活運用
    3.結構化思維的接受信息的四個(gè)步驟
    - 識別:識別信息中的事實(shí)與個(gè)人觀(guān)點(diǎn)或判斷
    - 對應:找到事實(shí)與觀(guān)點(diǎn)的對應關(guān)系
    - 結構:畫(huà)出結構性關(guān)系圖
    - 表達:概括主題、引出縱向及橫向結構的涵義
    4.結構化思維的呈現結構
    - 案例研討:縱向結構
    - 案例研討:橫向式結構
    - 模擬練習
    5.結構化思維的基本原則
    - MECE原則
    - 練習:MECE運用
    6.經(jīng)典工作總結三段論
    - 開(kāi)頭
    - 中間
    - 結尾
    練習:拆解某地產(chǎn)公司的方案匯報
    練習:小試牛刀
    2.感性的呈現
    討論:人在做決定的時(shí)候是理性多還是感性多?
    感性=講故事
    如何用數據、用事例舉證
    案例分析:A\B兩位經(jīng)理的匯報,你認為哪個(gè)更好一些?
    練習:如何做方案匯報?

    四、表達呈現的四項基本功,十二項修煉
    一)基本功:表
    1.內訓師的外在-儀容儀表
    儀容儀表
    -著(zhù)裝要求
    -禮儀要求
    標準站姿
    -女士站姿
    -男士站姿
    2.開(kāi)場(chǎng)白的目的和要解決的問(wèn)題
    3.六種巧妙的開(kāi)場(chǎng)
    4.六種扣人心弦的結尾
    5.如何克服緊張
    - 為什么會(huì )緊張
    - 六步登臺法
    - 克服忘詞、身體僵化、表情混亂的方法
    二)基本功:型
    1.標準站姿,內訓師的風(fēng)范
    2.豐富手勢,增加視覺(jué)效果的呈現
    - 靈活運用5套手勢
    3.精準表情,引人入深,心隨你動(dòng)
    - 喜怒哀樂(lè )表情訓練
    4.良好眼神,傳遞知識,吸引聽(tīng)眾
    - 眼神互動(dòng)的五個(gè)方位
    - 如何通過(guò)眼神與學(xué)員互動(dòng)
    5.飽滿(mǎn)的情緒,正能量的傳遞
    豐富手勢
    精準表情
    良好眼神
    飽滿(mǎn)情緒
    6.實(shí)戰訓練:綜合演練及塑型
    三)基本功:聲
    1.把握語(yǔ)速音量語(yǔ)調
    - 訓練:重音、輕音
    2.注重發(fā)聲節奏的靈活運用
    - 訓練:朗誦
    3.好聲音訓練五步法
    - 訓練:口部操- 數棗子- 呼吸法- 狗喘氣
    口部操幫助運動(dòng)口腔,防止饒舌,提升表達的清晰度
    -雷鳴發(fā)音五步法
    -練習口齒
    -練習氣息
    -練習語(yǔ)言的抑揚頓挫
    -練習繞口令
    4.實(shí)戰訓練:聲美
    四)基本功:言
    1.如何演繹精彩的案例和故事?
    - 添油加醋法
    - 情景演練法
    - 角色上身法
    - 鸚鵡學(xué)舌法
    2.成文練習
    - 即興續寫(xiě)
    - 說(shuō)X不說(shuō)X
    ★互動(dòng)練習:大量的練習和現場(chǎng)演示,夯實(shí)基本功;3分鐘自命題呈現,錄像回顧,精準定位個(gè)人成長(cháng)目標;
    五)現場(chǎng)脫稿演練
    - 寫(xiě)一份工作匯報
    - 現場(chǎng)脫稿演練(人人參與)


    (或可根據企業(yè)需求進(jìn)行內容的設計與調整) 

    咨詢(xún)電話(huà):
    0571-86155444
    咨詢(xún)熱線(xiàn):
    • 微信:13857108608
    聯(lián)系我們
    蜜芽亚洲av无码精品色午夜_久久免费国产AⅤ网_一本大道香蕉高清久久_精品久久久久久亚洲
  • <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button>
    <button id="2q4wy"><menu id="2q4wy"></menu></button><button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"></button>
  • <li id="2q4wy"></li>
  • <li id="2q4wy"></li>
    <button id="2q4wy"></button>
  • <button id="2q4wy"><xmp id="2q4wy">
  • <li id="2q4wy"><tt id="2q4wy"></tt></li>