六大模塊解析企業(yè)大合規體系

【培訓對象】
董事長(cháng)、總經(jīng)理、副總、總裁助理、人事、財務(wù)、法務(wù)、合規等管理人員

【培訓收益】
了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)中常見(jiàn)的六大模塊合規工作關(guān)鍵點(diǎn)及具體風(fēng)險防控策略 了解民法典時(shí)代企業(yè)合同簽約的實(shí)戰寶典，守好企業(yè)“利益之門(mén)” 了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)中容易觸及的十大類(lèi)刑事犯罪，避免企業(yè)觸及刑事紅線(xiàn) 掌握企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險防范策略，真正實(shí)現企業(yè)用工自主權 掌握企業(yè)涉及內部腐敗商業(yè)賄賂的調查方法，開(kāi)展有效的內部調查 掌握企業(yè)如何構建合規思維，整合利用現有資源，幫助企業(yè)找尋高效合規的經(jīng)營(yíng)路徑

一、合規概述
1、什么是合規？
2、合什么規？
3、合規的價(jià)值是什么？
二、合同合規
1、合同簽訂中常見(jiàn)的“雷區”
2、合同的履行與保全
合同履行中的抗辯權
合同保全中的代位權和債權人撤銷(xiāo)權
3、合同的解除
《民法典》設計的合同解除制度
4、合同的爭議解決
《民法典》上的違約責任
案例：一個(gè)頓號，決定千萬(wàn)元去向；“冤有頭、債有主”的例外；“還債之前，轉移財
產(chǎn)”如何應對？
三、刑事合規
1、企業(yè)經(jīng)營(yíng)中三大常見(jiàn)犯罪
行賄類(lèi)犯罪、受賄類(lèi)犯罪、串通投標罪的防范
2、老板高管犯罪一步之遙的三大罪名
虛開(kāi)增值稅專(zhuān)用發(fā)票罪、職務(wù)侵占罪、挪用資金罪的防范
3、互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng )新的犯罪邊界
互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng )新監管的四大原則
4、一不小心就可能觸犯的“非法經(jīng)營(yíng)罪”
案例：山東數十家民營(yíng)企業(yè)騙取貸款案、東北某地產(chǎn)公司高管職務(wù)侵占、挪用資金案
四、國企混改中的法律風(fēng)險如何防范？
1、國企混改概述
國企混改的意義
國企混改的實(shí)現模式
2、國企混改的核心程序解讀
混改主要方式
主要流程以及要點(diǎn)分析
3、國企混改的法律風(fēng)險防范
國企混改涉及的法律問(wèn)題
國企混改中的法律責任
法律風(fēng)險的防范及應對措施
案例：某國有生物制藥公司混改案、某國有參股的動(dòng)漫公司混改案、某體育產(chǎn)業(yè)公司混改案
五、人力資源合規
1、招聘入職階段法律風(fēng)險
員工欺詐入職能否辭退
招聘廣告存在虛假承諾、就業(yè)歧視，單位應承擔的責任
2、公司規章制度常見(jiàn)“雷區”與改進(jìn)方案
規章制度七大“雷區”與典型案例
規章制度六大常見(jiàn)實(shí)務(wù)問(wèn)題
3、勞動(dòng)合同的簽訂、變更
無(wú)固定期限勞動(dòng)合同簽訂實(shí)務(wù)
勞動(dòng)合同變更-調崗調薪要點(diǎn)分析
4、企業(yè)單方解除勞動(dòng)關(guān)系實(shí)操要點(diǎn)
醫療期滿(mǎn)員工、不勝任工作員工四步走辭退方案
三期女職工辭退實(shí)務(wù)
案例：阿里巴巴員工“泡病號”案、中興“末位淘汰制”案、華晨寶馬員工不勝任工作調崗案
六、財稅合規
1、從工商88個(gè)違法點(diǎn)和稅務(wù)29個(gè)違法點(diǎn)看合規
2、醫藥企業(yè)被罰-稅務(wù)合規迫在眉睫
3、讓合規簡(jiǎn)單可操作——一張發(fā)票打通稅務(wù)合規
4、大數據監管下如何實(shí)現營(yíng)銷(xiāo)宣傳風(fēng)險可控
案例：1張發(fā)票引來(lái)1000萬(wàn)行政處罰案；
七、反腐商業(yè)賄賂合規
1、反腐商業(yè)賄賂
2、涉及腐敗的公司內部調查
3、常見(jiàn)的企業(yè)員工舞弊的形式
4、企業(yè)如何開(kāi)展合法有效的內部調查 

北京市百倫律師事務(wù)所 執業(yè)律師  
曾任東藍數碼（300287飛利信全資子公司）法律專(zhuān)家
北京市律師協(xié)會(huì )會(huì )員
民商事?tīng)幾h解決資深律師
高級勞動(dòng)關(guān)系管理師 多家企業(yè)法律顧問(wèn)
對外經(jīng)濟貿易大學(xué)法律碩士

【個(gè)人簡(jiǎn)介】
張老師是執業(yè)律師，具有豐富的訴訟及仲裁經(jīng)驗，同時(shí)也是多家企業(yè)的法律顧問(wèn)，幫助企業(yè)及企業(yè)主規避和解決了多起法律經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。
幫助某職業(yè)培訓學(xué)校，修改關(guān)鍵合同條款，該合同已經(jīng)在企業(yè)運用1年多的時(shí)間，張老師及時(shí)發(fā)現合同法律漏洞，并把之前的所有協(xié)議進(jìn)行重簽，及時(shí)規避了因為合同造成的巨大法律風(fēng)險。
幫助某知名美業(yè)企業(yè)，在代理商的合同審核上，發(fā)現導致企業(yè)巨大風(fēng)險的經(jīng)營(yíng)條款，并根據企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)范圍，給出調整該業(yè)務(wù)的建議，被企業(yè)采納，規避了企業(yè)的法律風(fēng)險。
張老師幫助多家企業(yè)解決了涉及勞動(dòng)爭議、股權糾紛、買(mǎi)賣(mài)合同等民商事案件，幫助多家民營(yíng)企業(yè)解決政府拆遷騰退的案件，協(xié)助該企業(yè)爭取了合理合法的補償款。張老師同時(shí)處理了多起民事糾紛，涉及到房產(chǎn)爭議、婚姻繼承、財富管理、資產(chǎn)保全等多維度的法律案件。
張老師結合多年的企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗及大量民商事案件的處理經(jīng)驗，發(fā)現很多的企業(yè)，尤其是企業(yè)主對于經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險的認識存在很大不足，很多企業(yè)犯了在法律上很基礎的錯誤，但是給企業(yè)帶來(lái)的卻可能是滅頂之災的風(fēng)險。所以張老師期望通過(guò)法律課程的講授，讓更多的中國企業(yè)合規合法的經(jīng)營(yíng)，期望能為中國企業(yè)主少走彎路，永續經(jīng)營(yíng)，貢獻自己的力量！

【主講課程】

《企業(yè)經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險防范》
《企業(yè)用工風(fēng)險防范》
《民法典時(shí)代下企業(yè)合同簽約實(shí)戰寶典》
《中華人民共和國民法典解讀》
《招投標全流程法律實(shí)務(wù)及典型案例分析》
《民法典時(shí)代婚姻傳承之道》—法商課程

【學(xué)員評價(jià)】
張老師的課程深入淺出，通過(guò)案例不斷給人啟發(fā)，故事性強，互動(dòng)性多，把法律課程講的生動(dòng)有趣，讓我對法律有了新的認識。 ——中國中化集團 戰略規劃部 張坤
張老師的課程非常系統，從企業(yè)專(zhuān)利、企業(yè)股權，到企業(yè)合同、企業(yè)刑事、企業(yè)勞資，非常
的全面，堪稱(chēng)企業(yè)法律風(fēng)險必知，學(xué)員受益匪淺。 ——北京電信 田茂慶
張老師是標準的有情懷、有格局、有夢(mèng)想的老師！ ——北京 恒洋瓦大學(xué)創(chuàng )始人 恒洋
張老師的法律課程實(shí)用性強，課程工具、方法落地，讓企業(yè)學(xué)有所用、學(xué)之能用；授課幽默風(fēng)趣，能緊緊抓住學(xué)員注意力，調動(dòng)學(xué)員積極性！
——悅贊商業(yè)生態(tài)CEO 胡潤百富U30上榜者 魏琪
張老師的法律課程專(zhuān)業(yè)性強，且通俗易懂，為我們民營(yíng)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中構建全面合規思維提供法律指引，規避法律上的未知風(fēng)險，延長(cháng)企業(yè)的生命線(xiàn)！
——山東 貝林電子董事長(cháng) 鄒大廣