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賦能2.0管理篇—小CEO團隊儲能增效的轉型
課程編號:36658
課程價(jià)格:¥30000/天
課程時(shí)長(cháng):2 天
課程人氣:523
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類(lèi)課
小CEO、團隊負責人、營(yíng)銷(xiāo)主管
【培訓收益】
了解5G行業(yè)競爭的新態(tài)勢,掌握團隊5G轉型的方向; 2、全面提升團隊管理的效能,提升5G團隊的業(yè)績(jì)效能; 3、推動(dòng)5G團隊的經(jīng)營(yíng)轉型,促進(jìn)5G團隊的轉型改變; 4、開(kāi)展5G團隊的營(yíng)銷(xiāo)轉型,提升營(yíng)銷(xiāo)的效率與效果; 5、實(shí)施5G團隊的執行轉型,推動(dòng)5G業(yè)績(jì)的落實(shí)實(shí)施;
第一部分、5G行業(yè)的競爭態(tài)勢現狀與趨勢分析:
1、5G對電信運營(yíng)商經(jīng)營(yíng)發(fā)展的影響
2、5G對電信運營(yíng)商新業(yè)務(wù)發(fā)展的影響
3、電信運營(yíng)商于5G新生態(tài)的競爭地位與競爭態(tài)勢;
4、5G產(chǎn)業(yè)鏈的波特力模型分析與SWOT分析;
5、5G競爭下企業(yè)競爭的4P與4V轉變;
6、電信運營(yíng)商如何建立5G競爭的核心能力;
第二部分、團隊小CEO管理效能轉型
1、5G業(yè)績(jì)效能管理的關(guān)鍵方法:管理者的管理效能提升!
2、推動(dòng)電信運營(yíng)商團隊管理者效能管理提升的思路:
——管心大于管人、管人大于管事
3、推動(dòng)小CEO團隊管理轉變之一:從管事到管人的轉變;
4、推動(dòng)小CEO團隊管理轉變之二:從管人到管心的轉變;
4、1管心的具體方法:給愿景、給使命、給希望、給信念、給信心;
4、2管人的具體方法:給制度、給流程、給標準、給方法、給工具;
4、3管事的具體方法:給緩急、給主次、給安排、給步驟、給監督;
5、5G團隊效能管理的五大管理層級:
5、1 層級一:基本管理:
——關(guān)系管理、需求管理;
5、2 層級二、利益管理;
5、3 層級三、個(gè)性管理;
5、4 層級四、制度管理;
5、5 層級五、氛圍管理;
5G團隊業(yè)績(jì)效能管理五大層級應用實(shí)例;
5G團隊業(yè)績(jì)效能管理的標桿案例印證;
第三部分、團隊小CEO5G經(jīng)營(yíng)模式轉型
1.5G新形勢對5G經(jīng)營(yíng)團隊的巨大影響
2.5G轉型背景下電信運營(yíng)商的轉型
3.推動(dòng)電信運營(yíng)商5G經(jīng)營(yíng)團隊思想觀(guān)念轉變的重要性
4.5G經(jīng)營(yíng)團隊轉型的四大關(guān)鍵步驟:
4、1、讓5G經(jīng)營(yíng)團隊愿意轉型:
——四大關(guān)鍵能力:激勵管理、觀(guān)念改變、標桿效應、幫扶管理;
——標桿案例:某轉型成功的電信運營(yíng)商標桿案例講解和方法應用
——實(shí)戰解決:如何讓團隊轉變營(yíng)銷(xiāo)模式以適應5G競爭需要
4、2、讓5G經(jīng)營(yíng)團隊敢于轉型:
——三大關(guān)鍵能力:5G產(chǎn)品簡(jiǎn)單化、政策針對化、服務(wù)清晰化
——標桿案例:廣州電信運營(yíng)商標桿案例講解和方法應用
——實(shí)戰解決:如何讓5G營(yíng)銷(xiāo)變得簡(jiǎn)單與容易推廣
5、3、讓5G經(jīng)營(yíng)團隊能力轉型:
——四大關(guān)鍵能力:技能提升、工具輔助、管理優(yōu)化、績(jì)效體系
——標桿案例:長(cháng)沙某電信運營(yíng)商的標桿案例講解和方法應用
——實(shí)戰解決:如何確???jì)效管理對5G KPI完成的輔導作用
5、4、讓5G經(jīng)營(yíng)團隊持續轉型:
——四大關(guān)鍵能力:推動(dòng)收獲、盈利分析、成果展示、持續激勵
——標桿案例:北京電信運營(yíng)商桿案例講解和方法應用
——實(shí)戰解決:如何讓區域5G業(yè)績(jì)提升一個(gè)層次
第四部分、團隊小CEO營(yíng)銷(xiāo)能力轉型
1、關(guān)鍵能力一:掌握團隊5G營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題的解決方法:
——關(guān)鍵工具: 5G問(wèn)題收集表,5G問(wèn)題分析表;
——案例分析:5G營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題分析討論
——標桿案例:廣州某團隊營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題解決的標桿案例;
——工具實(shí)踐:5G問(wèn)題分析表應用;
2、關(guān)鍵能力二:提升團隊5G業(yè)績(jì)的六大步驟:
——關(guān)鍵技巧:5G區域業(yè)績(jì)分析技巧:
知已技巧、知彼技巧、知客技巧、5G業(yè)績(jì)制定策略
——關(guān)鍵工具:5G業(yè)績(jì)分析表,團隊5G業(yè)績(jì)管理表;
——案例分析:5G業(yè)績(jì)提升層次與維度討論
——標桿案例:上海某區域5G業(yè)績(jì)提升的標桿案例;
——實(shí)踐演練:片區5G業(yè)績(jì)提升的層面
——工具實(shí)踐:片區5G業(yè)績(jì)提升表
第五部分:團隊小CEO業(yè)績(jì)執行轉型
1、團隊5G業(yè)績(jì)落地執行能力提升之目標管理:
1、1 如何設計5G營(yíng)銷(xiāo)團隊的營(yíng)銷(xiāo)目標;
1、2 如何開(kāi)展5G營(yíng)銷(xiāo)團隊的目標溝通;
1、3 如何開(kāi)展5G營(yíng)銷(xiāo)團隊的目標考核;
1、4 如何開(kāi)展5G營(yíng)銷(xiāo)團隊的目標反饋;
工具提煉1——團隊人員5G目標制定KPI指標分解方法;
2、團隊5G業(yè)績(jì)落地執行能力提升之激活管理
2、1 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊有效激活的重要性;
2、2 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊有效激活的針對性;
2、3 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊有效激活的高效性;
2、4 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊有效激活的進(jìn)階性;
方法總結1——營(yíng)銷(xiāo)團隊激活的八種有效方法;
3、團隊5G業(yè)績(jì)落地執行能力提升之督導管理
4、1 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊營(yíng)銷(xiāo)執行督導流程
4、2 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊營(yíng)銷(xiāo)執行督導循環(huán)
4、3 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊督導隊伍組建立
4、4 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊營(yíng)銷(xiāo)執行督導效果跟蹤
4、5 5G營(yíng)銷(xiāo)團隊營(yíng)銷(xiāo)執行的督導效果改進(jìn)
工具提煉——營(yíng)銷(xiāo)督導指引表
第六部分、總結與提升
梁宇亮 數字化轉型培訓師
電信運營(yíng)商管理與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家、香港大學(xué)SPACE學(xué)院客座講師、清華大學(xué)遠程在線(xiàn)課程特邀講師、西門(mén)子管理學(xué)院和阿爾卡特大學(xué)特聘專(zhuān)家講師,國內多家知名培訓機構的合作講師,電信運營(yíng)商、銀行行業(yè)、電力行業(yè)和中石化等各省、市分公司長(cháng)年顧問(wèn),同時(shí)兼任了多家大型民營(yíng)企業(yè)的常年顧問(wèn)。
梁老師曾在外資西門(mén)子工作多年,并有民企、國企和港企的創(chuàng )新工作經(jīng)驗,聚焦在電信運營(yíng)商工作、咨詢(xún)和培訓將近15年(2007年開(kāi)始在電信行業(yè)從業(yè)),使得梁老師在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、團隊管理和數字化轉型等方面具有很強的專(zhuān)業(yè)及管理經(jīng)驗。梁老師曾培訓過(guò)來(lái)自通訊、金融、石化、工業(yè)品、IT互聯(lián)網(wǎng)、零售、高科技和制造業(yè)等十多個(gè)行業(yè),并長(cháng)期為三大電信運營(yíng)商提升供培訓與咨詢(xún),對企業(yè)數字化轉型有著(zhù)獨到和深入的見(jiàn)解。
所獲獎項:
l 2011年初成為賽迪網(wǎng)、中國移動(dòng)LAB、中國通信人、艾媒網(wǎng)認證的電信運營(yíng)商專(zhuān)家。
l 2012年專(zhuān)著(zhù)《感動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),讓客戶(hù)無(wú)法拒絕的52個(gè)策略》出版;
l 2012年8月博客被中國移動(dòng)研究學(xué)院從上萬(wàn)個(gè)博客中選為五十個(gè)“行業(yè)博客"之一;
l 2013年11月在被譽(yù)為"通訊行業(yè)奧斯卡"的中國移動(dòng)嘉年華評選中入選"市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)"專(zhuān)家;
l 2014年11月“4G一周年”受到中國移動(dòng)研究學(xué)院的專(zhuān)訪(fǎng)
l 2014年10月 成為阿爾卡特朗訊大學(xué)常年培訓顧問(wèn),負責其外國課程的引進(jìn)與培訓工作
l 2015年5月 移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)研究中心首席研究員和核心顧問(wèn)。
l 2016年5月被評為中國通信領(lǐng)域影響力十大講師
l 2016年專(zhuān)著(zhù)《粉絲經(jīng)濟實(shí)戰法則》出版;
l 2017年7月賽迪網(wǎng)十大通信名博
l 2017年9月被艾媒網(wǎng)評為移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)專(zhuān)業(yè)講師
l 2018年6 月 被評為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家講師
l 2018年專(zhuān)著(zhù)《商業(yè)模式4.0重塑未來(lái)商業(yè)邏輯》出版;
l 2019年7月被中國講師網(wǎng)評為“電信行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家”
l 2020年9月繼續為中國移動(dòng)集團公司中標的“IDC”課程開(kāi)展全國巡講
l 2020年專(zhuān)著(zhù)《高效提問(wèn),如何讓提問(wèn)精準有效》出版;
講師優(yōu)勢:
Ø 管理營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家:多年營(yíng)銷(xiāo)和管理實(shí)戰經(jīng)驗,專(zhuān)注營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)策劃和數字化團隊管理轉型的研究,對數字化轉型有著(zhù)獨到的見(jiàn)解
Ø 行業(yè)專(zhuān)題研究:長(cháng)期為中國電信家園、賽迪網(wǎng)、中國電信運營(yíng)商網(wǎng),C114網(wǎng),艾迪網(wǎng)、中國移動(dòng)研究學(xué)院等專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站提供營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )新、電信發(fā)展、行業(yè)趨 勢、數字化轉型等課題研究
Ø 行業(yè)教學(xué)相長(cháng):三年電信企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,十二年電信行業(yè)咨詢(xún)經(jīng)驗,八年行業(yè)授課經(jīng)驗,近五年年均授課120天以上,2016、2017、2018年連續三年當選中國移動(dòng)研究學(xué)院外部電信專(zhuān)家,2017、2018、2019年連續三年當選中國通信領(lǐng)域影響力講師
Ø 客戶(hù)價(jià)值導向:堅持客戶(hù)效果的價(jià)值導向332原則,即課前的三調研(問(wèn)卷調研、屬地案例收集、電話(huà)調研原則),課中三提升(方法、案例、工具實(shí)戰提升原則),課后兩輔導(行動(dòng)計劃和教練輔導)。通過(guò)332原則確保學(xué)員學(xué)有所知、學(xué)有所用、學(xué)有所得、學(xué)有所成。
專(zhuān)長(cháng)課程:
政企營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)格營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)格管理、數字化團隊管理等;
重要成果:
1、協(xié)助電信運營(yíng)商省公司完成《流量經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略和市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)規劃》方案;
2、協(xié)助電信運營(yíng)商省人力公司完成《戰訓師賦能能力課程體系》和《戰訓師實(shí)戰操作手冊》;
3、推動(dòng)全球第一家的基于大數據平臺的共享書(shū)店項目落地;
4、推動(dòng)人工智能音箱“禪居士”的實(shí)施落地和市場(chǎng)推廣;
5、推動(dòng)農商行5G智慧銀行網(wǎng)點(diǎn)的建設、制造業(yè)企業(yè)數字化的轉型;
6、完成電信運營(yíng)商三級經(jīng)理領(lǐng)導力發(fā)展體系的建設,制定了《領(lǐng)導力發(fā)展計劃能力評估手冊》、《領(lǐng)導力發(fā)展計劃體系》。
7、負責電信運營(yíng)商《政企經(jīng)理個(gè)人標桿手冊》和《政企經(jīng)理團隊標桿手冊》的編寫(xiě),并獲集團創(chuàng )新評比擬三等獎,開(kāi)發(fā)政企客戶(hù)經(jīng)理分層分級的能力素質(zhì)模型,制定電信運營(yíng)商《政企經(jīng)理分層分級管理手冊》和《政企經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)手冊》編寫(xiě);
8、多年負責電信運營(yíng)商營(yíng)銷(xiāo)技能大賽的輔導項目和10年來(lái)渠道、社區、樓宇、小微、政企營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰項目和戰訓項目(2010年開(kāi)始做3G和寬帶營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)戰)。
授課風(fēng)格:
主要授課方法是引導式教練授課法, 獨創(chuàng )”情景設置+工作實(shí)操+動(dòng)作分解+舉一反三”的教學(xué)模式,運用PBL教練模式,引用100% 行業(yè)案例,根據客戶(hù)需求定制,貼近學(xué)員實(shí)際,遵循學(xué)員的學(xué)習規律,讓學(xué)員自己發(fā)現答案,并幫助學(xué)員重新塑造和改善行為習慣,有效地達到培訓的目標。
客戶(hù)評價(jià):
幽默風(fēng)趣+新穎生動(dòng)+易于運用” —— 廣州移動(dòng)市場(chǎng)部 王先生
“教學(xué)方式獨特創(chuàng )新,寓教于實(shí)戰,受益匪淺!”——深圳聯(lián)通政企經(jīng)理 張小波
“實(shí)際、有效、做得到!——上海電信 李小芳
課程嚴謹,內容深刻!案例分析和演練很到位,學(xué)員收獲很大,培訓效果明顯。”—重慶廣電 郭先生
“講課緊緊貼近我們營(yíng)銷(xiāo)人員的實(shí)際銷(xiāo)售環(huán)境,內容豐富、深刻,演講深入淺出、活潑生動(dòng),使我們深受震動(dòng),受益終身”――北京移動(dòng)政企經(jīng)理 梁小姐
梁老師給我們先后上過(guò)四期課程,學(xué)員評價(jià)普遍很高,特別在區域營(yíng)銷(xiāo)方面有獨到見(jiàn)解。——河南鐵塔 張經(jīng)理
梁老師的課程培訓氣氛活躍,互動(dòng)性強,帶來(lái)了新思想和新觀(guān)念,能夠鼓舞人心,希望再次能夠請梁老師過(guò)來(lái)上課。——廣東聯(lián)通 黃總
課程能結合我們工作的實(shí)際,讓員工能運用于工作當中——江蘇移動(dòng) 林經(jīng)理
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“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的商業(yè)模式創(chuàng )新/傳統企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的轉型升
為什么說(shuō)傳統的商業(yè)模式與營(yíng)銷(xiāo)模式正在被淘汰?“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展方向:人人互聯(lián)網(wǎng)、物物互聯(lián)網(wǎng)、業(yè)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)“互聯(lián)網(wǎng)+”的本質(zhì):連接一切“互聯(lián)網(wǎng)+”的基本特征:去中心化、去媒體化、去中介化“互聯(lián)網(wǎng)+”將如何影響不同類(lèi)型的傳統行業(yè)?電子商務(wù)與移動(dòng)互..
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互聯(lián)網(wǎng)+的轉型入口——多維運營(yíng)
課程背景:我們還在對互聯(lián)網(wǎng)+徘徊不決的時(shí)候,阿里的新零售在關(guān)注阿拉斯加帝王蟹出售前生猛與新鮮的差異,因盒馬生鮮而升值的盒區房帶來(lái)了下一輪房產(chǎn)的增值點(diǎn),馬化騰的微信枕戈待旦的警惕著(zhù)子彈短信的下一輪融資…不是傳統企業(yè)老了,而是網(wǎng)絡(luò )的世道太新!互聯(lián)網(wǎng)越發(fā)展,顛覆與被顛覆就會(huì )越頻繁。傳統企業(yè)如何實(shí)現互聯(lián)網(wǎng)思維植入形成新業(yè)態(tài)?移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、大數..
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互聯(lián)網(wǎng)+背景下企業(yè)的轉型之道
課程背景:在互聯(lián)網(wǎng)+背景下,市場(chǎng)經(jīng)濟格局中的傳統經(jīng)營(yíng)理念日漸崩塌,舊系統在新環(huán)境的運作已經(jīng)力不從心。阿里巴巴、百度、京東、騰訊等互聯(lián)網(wǎng)老人和咪蒙、拼多多、ofo、抖音等新秀們入侵了一個(gè)又一個(gè)傳統企業(yè)的地盤(pán),先是不斷的蠶食、然后是沖擊、最后是顛覆,對整個(gè)傳統行業(yè)的企業(yè)進(jìn)行圍剿和轟炸,傳統企業(yè)要進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)轉型已經(jīng)成為了共識。企業(yè)到底怎么轉型,怎么迎接互聯(lián)..
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誰(shuí)說(shuō)大象不能在云端跳舞 ——傳統銀行應對互聯(lián)網(wǎng)金融沖擊的轉型路
第一講:解讀互聯(lián)網(wǎng)金融一、與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的幾個(gè)知識點(diǎn)1. 互聯(lián)網(wǎng)的力量案例:王者榮耀的“皮膚”交易案例:天貓雙11的購物狂歡盛宴案例:微商營(yíng)銷(xiāo)——脂老虎2. 大數據案例:淘寶網(wǎng)購行為分析3. 互聯(lián)網(wǎng)+案例:共享單車(chē)案例:餓了嗎二、互聯(lián)網(wǎng)金融是什么?1. 定義及基..