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    陽(yáng)光心態(tài)與樂(lè )在工作

    課程編號:36473

    課程價(jià)格:¥21000/天

    課程時(shí)長(cháng):2 天

    課程人氣:495

    行業(yè)類(lèi)別:行業(yè)通用     

    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:職業(yè)素養 

    授課講師:宋海濤

    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】
    企業(yè)的各層級

    【培訓收益】
    ● 幫助員工在思維意識層面的轉變 ● 有針對性且操之可行的改善方案 ● 幫助員工建立積極正能量的心態(tài) ● 幫助員工找到事半功倍的好方法 ● 實(shí)現厭惡工作到快樂(lè )工作的蛻變 ● 提升員工快樂(lè )而提升企業(yè)競爭力

    第一講:職場(chǎng)中需要什么樣的心態(tài)
    1. 我們靠什么取得職場(chǎng)成功
    2. 心態(tài)的定義
    3. 心態(tài)為什么如此重要
    4. 消極心態(tài)帶來(lái)的影響
    5. 成功人士有什么樣的心態(tài)

    第二講:陽(yáng)光心態(tài)的重要作用
    1. 陽(yáng)光心態(tài)是洗心水
    2. 陽(yáng)光心態(tài)是潤滑油
    3. 陽(yáng)光心態(tài)是502膠水
    4. 陽(yáng)光心態(tài)是消毒水
    5. 陽(yáng)光心態(tài)是維他命

    第三講:如何塑造陽(yáng)光心態(tài)
    1. 塑造陽(yáng)光心態(tài)的五施法
    2. 如何應對壓力
    3. 職場(chǎng)中如何面對逆境

    第四講:調節情緒從心開(kāi)始
    快速和諧技巧
    1. 關(guān)注與心
    2. 用心呼吸
    3. 用心感受
    實(shí)景演練:現場(chǎng)練習

    第五講:找到工作動(dòng)能發(fā)動(dòng)機的鑰匙
    與內心的對話(huà):請描述出你目前工作現狀的關(guān)鍵詞?
    職業(yè)倦怠認知
    一、什么是職業(yè)倦怠
    二、職業(yè)倦怠的表現
    1. 體能耗竭
    2. 情感耗竭
    3. 人際關(guān)系淡漠
    4. 生活樂(lè )趣缺乏
    5. 工作倦怠
    三、職業(yè)倦怠的理解誤區
    1. 只會(huì )持續惡化嗎?
    2. 可以避免嗎?
    3. 可以通過(guò)辭職跳槽來(lái)解決嗎?
    討論:人為什么要工作?
    討論:很多人為什么在工作中不快樂(lè )

    第六講:快樂(lè )是最強的競爭力
    一、快樂(lè )是一種工作理念
    第1步:發(fā)現快樂(lè )優(yōu)勢
    第2步:在工作中贏(yíng)得快樂(lè )優(yōu)勢
    第3步:現在開(kāi)始改變
    二、7個(gè)積極心理學(xué)法則
    1. 法則1 接受快樂(lè )
    1)快樂(lè )帶來(lái)競爭力
    2. 法則2 支點(diǎn)與杠桿
    1)改變心態(tài)增加潛能
    3. 法則3 俄羅斯方塊效應
    1)訓練思維發(fā)現機會(huì )
    4. 法則4 向上跌倒
    1)利用低谷豎立向上的動(dòng)力
    5. 法則5 佐羅的圈
    1)縮小注意力范圍,擴大能力范圍
    6. 法則6 20秒法則
    1)把變革的障礙最小化
    7. 法則7 社會(huì )投資
    1)贏(yíng)得社會(huì )支持
    三、傳播快樂(lè )
    終極法則:你可以改善1000個(gè)人的生活

    第七講:工作投入的認知
    1. 什么是工作投入?如何識別
    2. 工作投入的確切含義
    3. 帶著(zhù)激情上班
    4. 當工作熱情缺乏時(shí)怎么辦
    5. 工作投入的結果

    第八講:如何投入地工作
    1. 工作投入的影響因素
    2. 提高工作投入,員工能做些什么
    3. 促進(jìn)工作投入,組織應該做些什么
    4. 工作—家庭平衡與工作投入
    5. 從工作投入到幸福感塑造 

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