張書(shū)豪老師

² 工商管理博士

² DISC行為風(fēng)格論證分析師

² 22年工作經(jīng)驗，曾經(jīng)先后供職于國企、民企、跨國公司等，如美國都樂(lè )、法國百吉福、美資納斯達克上市公司等，行業(yè)涵蓋：制造、快消、大型外包服務(wù)等 

² 20年管理經(jīng)驗，曾擔任大中華區人力資源總監、總裁助理、物流總監等高管職位，對不同類(lèi)型的企業(yè)管理模式有深刻的認識；

² 11年管理咨詢(xún)經(jīng)驗，擔任多家公司的企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)，這些公司涵蓋電力、快消品、貿易等行業(yè)；

² 11年培訓經(jīng)驗，2008年因為喜歡培訓開(kāi)始受邀分享管理經(jīng)驗和心得，至今授課超過(guò)500天；

培訓和兼職咨詢(xún)背景：                                                             

培訓經(jīng)驗：

1. 至今已經(jīng)服務(wù)至少150家以上的企業(yè)，大多數是大型央企、跨國公司、民營(yíng)企業(yè)等；

2. 重復邀請授課的大約30家左右；

兼職咨詢(xún)經(jīng)驗：

1、 從2007年開(kāi)始兼職做顧問(wèn)和咨詢(xún)，常年做企業(yè)顧問(wèn)的企業(yè)合計有8家，有機會(huì )和老板探討企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和戰略；

2、 目前是兩家公司的常年管理顧問(wèn)；

3、 曾經(jīng)幫助多家企業(yè)做過(guò)多次微咨詢(xún)項目：

l 某公司的企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計劃項目；

l 某公司的績(jì)效管理系統；

l 某企業(yè)的人力資源體系的整體設計；

l 某企業(yè)的競標方案更新系統；

l 某企業(yè)的招聘系統建立；

l 成功幫助顧問(wèn)企業(yè)建立銷(xiāo)售系統的人員和薪酬系統；

l 成功幫助顧問(wèn)企業(yè)建立高管團隊；

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