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    國企合規管理指引解讀

    課程編號:23996

    課程價(jià)格:¥35000/天

    課程時(shí)長(cháng):2 天

    課程人氣:973

    行業(yè)類(lèi)別:行業(yè)通用     

    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:財務(wù)管理 

    授課講師:林承鐸

    • 課程說(shuō)明
    • 講師介紹
    • 選擇同類(lèi)課
    【培訓對象】


    【培訓收益】


    一、合規管理指引的解讀
    1、發(fā)布的背景
    2、發(fā)布的目的
    3、發(fā)布的意義
    4、影響與效應
    5、國資國企改革的需要
    二、國企合規管理的認識
    1、合規的基本概念
    2、合規管理的含義
    3、合規文件體系的構成
    4、被動(dòng)合規與主動(dòng)合規
    5、企業(yè)合規文化
    三、合規管理體系的建設
    1、合規管理體系建設滿(mǎn)足國資國企改革要求
    2、新背景下合規管理體系的核心架構 
    3、合規管理體系的構成
    4、合規管理體系建設的模型
    5、合規管理制度體系建設的過(guò)程
    6、國企合規管理的政策法規體系
    7、現有制度體系評估的原則
    8、現有制度體系全面診斷的方法
    9、企業(yè)制度體系的一般問(wèn)題
    四、依法合規免責的指引
    1、容錯免責的定義與實(shí)施原則
    2、建立容錯免責機制的重要意義
    3、《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時(shí)代新?lián)斝伦鳛榈囊庖?jiàn)》
    4、容錯免責的條件
    5、國企容錯免責機制的建立
    6、建立容錯免責機制的案例 

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