各位朋友，五步成師走過(guò)了不斷升級的6年，終于在2019年的1月1日迎來(lái)了五步成師解析月。

那什么是五步成師解析月呢？

就是跟我學(xué)五步成師的弟子或學(xué)員，他們遍布全國各地，就算都和我居住在同一個(gè)城市，也不能每天都見(jiàn)面，所以為了讓我的五步成師培訓更高效，更落地，我要確保每天都可以監督和指導我的弟子或學(xué)員快速成長(cháng)，所以經(jīng)過(guò)調研，發(fā)現所有弟子或學(xué)員都對李新海我本人的視頻解析能力特別羨慕，也都想擁有這個(gè)技能。

于是，五步成師解析月就做一件事情，每天解析1-2個(gè)短視頻或1個(gè)長(cháng)視頻。在微信群中，早晨我發(fā)布視頻，全天學(xué)員來(lái)參與解析，可以發(fā)音頻，也可以是錄音，每個(gè)視頻的解析時(shí)間最短為一句話(huà)，最長(cháng)為5分鐘，如果你講爽了，時(shí)間講超了，有那么一倆次是5分鐘以上，也是可以的。晚上10點(diǎn)30分，我會(huì )發(fā)布李老師對視頻的解析音頻，微信小窗發(fā)給你。

發(fā)給你的音頻，你會(huì )有以下的疑惑，我統一來(lái)解答一下。

疑惑1：李老師，我們發(fā)的語(yǔ)音你都聽(tīng)了嗎？

沒(méi)有聽(tīng)，因為我要給大家做解析的參考答案，所以我就不能聽(tīng)你們的音頻，以免會(huì )影響我解析能力的發(fā)揮，我都是解析音頻錄制好以后，我在去聽(tīng)你們的音頻，來(lái)看看你們是否進(jìn)步。

疑惑2：李老師，我們發(fā)的語(yǔ)音里面涉及專(zhuān)業(yè)的內容，對與錯，怎么來(lái)判斷呢？

由于在解析視頻的時(shí)候，有人解析營(yíng)銷(xiāo)，有人解析禮儀，有人解析溝通，涉及到的專(zhuān)業(yè)內容方方面面，那解析的弟子或學(xué)員，首先要自己弄清楚，到底專(zhuān)業(yè)是怎么樣的，別自己講錯了。其次我作為老師，我遇到專(zhuān)業(yè)的內容，我想表達出來(lái)，我也會(huì )請教資深專(zhuān)家，來(lái)確保我的內容是無(wú)差錯的。最后，如果你講的有問(wèn)題，我聽(tīng)出來(lái)，或者其他弟子或學(xué)員聽(tīng)出來(lái)，也會(huì )指出來(lái)，幫你更好的成長(cháng)的。

疑惑3：李老師，你最后發(fā)的解析音頻，是正確答案嗎，我可以背誦下來(lái)嗎？

解析月訓練大家的是一種解析能力，我解析出來(lái)的音頻，是站在我的角度去解析的，有高度有深度，更會(huì )有你想不到的亮點(diǎn)，所以你可以重點(diǎn)去聽(tīng)我的解析音頻，但是，我的解析并不是正確答案，因為解析任何事物，都沒(méi)有唯一的正確答案。比如，一個(gè)視頻解析，你的解析可能是員工的角度，我的角度可能是部門(mén)經(jīng)理的角度。角度不同，自然結果不同。當然，就算不是那個(gè)唯一的正確答案，但是會(huì )是一個(gè)值得反復聽(tīng)，反復參考的答案，如果你自認為解析能力較弱，解析的時(shí)候大腦沒(méi)有思考，那我建議你把我的解析音頻背誦下來(lái)，這樣有利于你大腦形成一種解析的思維。

疑惑4：李老師，微信群中有你弟子或學(xué)員發(fā)的音頻內容，他們有的講的好，有的不好，我該不該聽(tīng)？

正?？茨銜r(shí)間，如果你時(shí)間充裕，自由職業(yè)，那建議你每個(gè)人都聽(tīng)，因為每個(gè)人性格不同，專(zhuān)業(yè)不同，角度不同，你可以通過(guò)聽(tīng)別人的解析，了解到，原來(lái)還有其他解析的角度，我怎么沒(méi)有想到呢。原來(lái)這個(gè)知識點(diǎn)是這樣的啊，還可以延展到另外一個(gè)知識點(diǎn)啊。所以有時(shí)間，就要聽(tīng)，不聽(tīng)，怎么知道是否對你有幫助呢。當然了，如果時(shí)間不多。平時(shí)很忙，能完成自己的解析任務(wù)就不錯了，那還剩一點(diǎn)時(shí)間，可以挑著(zhù)聽(tīng)一兩個(gè)人的解析音頻，自然是挑自己比較認可的，解析的比較好的人。

疑惑5：李老師，我解析的時(shí)候，是該全面一些，還是只講一點(diǎn)呢？

培訓師講課，要遵循一個(gè)邏輯，就是要先把視頻中的價(jià)值點(diǎn)找到，比如找出來(lái)5個(gè)，那這個(gè)5個(gè)都講嗎，都講自然會(huì )顯得比較啰嗦，所以不要講5個(gè)，不要先講第一個(gè)然后講到第五個(gè)，要從5個(gè)里面找到一個(gè)最有價(jià)值的點(diǎn)來(lái)去講，好比你是打別人一拳，對方疼呢，還是你用一根針扎對方會(huì )比較疼呢。培訓師需要做的是一點(diǎn)講透，這也是五步成師解析月訓練你們的核心能力。

也許你還有其他疑惑，不過(guò)再多疑惑，不然直接參與五步成師解析月的訓練。

2019年1月1日五步成師弟子班的弟子開(kāi)始訓練。

2019年4月1日五步成師認證班的學(xué)員開(kāi)始訓練。

總之，五步成師解析月，只要你參加，堅持一個(gè)月，你的成長(cháng)，超乎你的想象。